姓 名

xxx

单位及职务

xxx区房产管理局 物业管理科工作人员

一岗双责

岗位职责

负责分管片区内的业主大会设立、业主委员会换届、变更的指导、培训工作，建立监管台帐；物业管理活动的指导和监督工作，督促街道按时报送物业管理报表及有关资料，物业管理纠纷协调处理；指导监督和日常巡查工作及安全检查监管工作。物业招标和中标备案及住宅物业五级服务核准备案；负责五个街道物业服务企业退出物业项目备案、物业服务企业承接验收备案、物业服务合同备案工作，建立监管台帐；

廉政职责

根据工作分工抓好个人防腐倡廉工作，对职责范围内的党风廉政建设负责。

风险点

风险级别

防控措施

一、

违反组织人事纪律类

1.政令执行不力

1.不执行；

2.拖延执行；

3.执行不到位。

一级

按要求在时限内抓紧交办事项的落实。认真梳理、总结办理情况，及时完成任务。

二、

违反廉洁自律规定类

1.违规操办婚丧喜庆等事宜

1.邀请管辖或服务对象参加并收取礼金；

2.讲排场，奢侈铺张，造成不良影响。

一级

严格执行《廉政准则》及有关配套规定，不得违规操办婚丧喜庆等事宜，规范从政行为。

2.利用职务之便占有、占用公私财物

1.非法占用公私财物；

2.以象征性地支付钱款等方式非法占有公私财物；

3.无偿、象征性地支付报酬等方式接受服务、使用劳务；

4.占用公物归个人使用。

一级

严格执行《廉政准则》及有关配套规定，不得利用职务之便占有、占用公私财物，规范从政行为。

3.接受可能影响公正执行公务的馈赠和消费活动

1.本人收受对方财物；

2.父母、配偶、子女及其配偶以及其它共同生活的家庭成员收受对方财物；

3.接受对方安排的宴请、旅游、娱乐等消费活动。

4.收受礼品不登记、不上交。

一级

严格执行《廉政准则》及有关配套规定，绝对禁止接受可能影响公正执行公务的馈赠和消费活动，规范从政行为。

4. 违规为亲属谋取利益

1.介绍管辖范围内的业务；

2.亲属在职权管辖范围内经商办企业。

一级

严格执行《廉政准则》及有关配套规定，禁止为亲属谋取利益，规范从政行为。

5. 挥霍公款、铺张浪费

1.用公款旅游或者变相用公款旅游；

2.用公款参与高消费娱乐、健身等活动；

3.超标准接待。

一级

严格执行《廉政准则》及有关配套规定，切实防止挥霍公款、铺张浪费现象，规范从政行为。

6.私自从事营利活动

1.个人或者借用他人名义经商办企业；

2.违规兼职或兼职取酬；

3.违规从事有偿中介活动。

一级

严格执行《廉政准则》及有关配套规定，禁止从事营利活动，规范从政行为。

7.违规报销个人费用

1. 在本单位报销应由本人或亲属个人支付的费用；

2．在其他单位报销应由本人或亲属个人支付的费用。

一级

严格执行《廉政准则》及有关配套规定，遵守报销制度，规范从政行为。

三、

违反财经纪律类

1.违规使用办公经费

1.审核不严；

2.虚报支出。

一级

严格执行《廉政准则》及有关配套规定，严格审核，如实申报，规范从政行为。

四、

失职渎职类

1.党风廉政建设不力

1.教育不到位；

2.管理不到位；

3.科室党员干部发生与职务有关的严重违法违纪问题。

一级

加强党风廉政建设教育，严格按照内部制度管理规定，杜绝违法违纪问题发生。

2.泄密

1.外泄需保密的会议议定事项；

2.不按《保密法》的相关规定保管处置涉密文件，致使文件外泄；

3.对外泄露涉密文件；

4.对外透露需保密的信息。

一级

严格执行保密纪律和各项保密规章制度。

3.私人印章管理不严

1.违反规定使用私人印章；

2.对私人印章保管不当。

一级

严格印章的管理和使用，增强责任意识。

4.不按规定管理公车

1.管理制度不健全；

2.私自外借公车.

3．维修保养不及时。

一级

完善车辆管理制度，严格车辆外借审批程序。

5.目标管理工作不力

1.任务分解不及时；

2.管理督查不到位。

一级

及时分解目标任务，加强目标进度的管理督查，确保目标任务完成。

6.国有资产管理不力

1.账目不清；

2.使用不当。

一级

认真清理资产，做好资产登记，确保帐卡相符，

7. 重大活动组织协调不力

1. 安排部署不到位；

2. 应急预案不周密。

一级

提前做好应急预案，严密组织协调活动，周密安排部署，确保重大活动落实。

五、

失职渎职类

1.重大事项不按规定报告

1.隐瞒不报；

2.不如实报告；

3.不按规定的时限和方式报告。

一级

严格“三重一大”决策执行制度要求，按照规定的时限、方式，如实报告重大事项。