各部门计件工资工价制定标准
1、依照每周上班7天,周一至周六每天上班11小时,周日上班8个小时统计。按照深圳地区2012年基本工资1500元计算:
a.基本资料
1500÷21.75÷8=8.62(元/小时);
周一到周五加班:8.62×1.5=12.93(元/小时);
周六、周日加班:8.62×2=17.24(元/小时);
b.周一到周五工资:(8×8.62+3×12.93)×5=538.75(元);
周六周日工资:19×17.24=327.56(元);
c.一周工资合计:538.75+327.56=866.31(元);
2、按照周一至周六每天上班/加班11小时,周日上班8小时统计,每周上班时间74小时;
3、各部门计件工资标准时薪的计算:866.31÷74=11.71(元/小时);
4、计件工资工价的计算:标准时薪÷每小时产量;
5、因公司不包吃,住宿也会有一定的水电费产生,各部门在制5、定标准时薪时,根据不同的工位及技术含量的大小,标准时薪在11.71元的基础上会有一定的上浮;
6、依焊接部机械手焊接车间为例,干部制定的标准时薪是12.6元,根据每个工位的标准工时统计出每小时产量,标准时薪÷每小时产量=工价。
以上请董事长批示,谢谢!
总经办:王定春
2013-1-9
¥29.8
¥9.9
¥59.8