臺南縣政府所屬各級學校教師在職進修實施要點

一、依據：

（一）教師法第22條、23條。

（二）師資培育法第16條。

（三）教育部頒「教師進修研究獎勵辦法」第6條第1項。

二、本縣所屬各級學校教師國內在職進修學位及學分，除依「教師進修研究獎勵辦法」辦理外，悉依本要點之規定辦理。

三、本要點所稱「台南縣政府所屬各級學校教師」（以下簡稱教師），係指現任本縣高級中學、國民中學、國民小學、幼稚園及特殊教育學校(班)編制內按月支領待遇之校（園）長及依法取得教師資格之教師。

四、教師申請在職進修學位須以在學校服務滿1年以上為限，其「服務滿1年」之計算以依法取得合格教師證書之學期起算至報考時該學期結束止，服務兵役年資不予採計。

五、進修條件：

（一）本辦法所稱進修、研究須與職務有關，並依「教師進修研究獎勵辦法」第3條規定予以認定。

（二）師資培育法公布後考入師範院校及教師院系之公費畢業生，於其服務義務期限內不得參加留職停薪進修。

（三）各校教師申請在職進修學位，須不影響教學及行政業務，其參加進修名額，應以每學年度不超過編制教師員額10%為限（該參加進修名額範圍包括選送或自行申請全時進修、部分辦公時間進修及國內、外留職停薪進修，但不包括公餘進修在內）；員額未滿10人者，其參加進修名額以1人計。

（四）兼任行政職務教師利用寒暑假參加國內進修，以其仍應到校服務，應屬部分辦公時間進修。未兼任行政職務之教師利用寒暑假參加國內進修，應屬公餘進修。

（五）教師利用寒暑假至國外進修，因進修期間無法至學校，難以配合學校教學或行政工作需要，應屬全時進修。

六、進修程序：

（一）各校校長申請進修，為免影響校務及行政業務之推展，均應函報台南縣政府（以下簡稱本府）核定後，始可前往進修。

（二）教師申請進修應以書面為之，並由服務學校依序審酌「學校發展需要」、「進修項目與教學專長或業務之符合程度」、「人員調配狀況」、「在本校服務年資」等事項後核定之。帶職帶薪或留職停薪進修者，另應於進修前1個月檢附進修申請表及契約書函報本府辦理相關事宜。

（三）教師帶職帶薪（或留職停薪）全時進修、研究，應事先與學校簽訂進修、研究契約書，約定進修、研究起迄年月日、服務義務、違反規定應償還費用之條件、核計基準及強制執行等事項。

七、進修期限：

（一）部分辦公時間進修者，每週酌予公假8小時，惟學校教學或業務仍須親授或自理，期限最高不得超過法定最高修業年限。

（二）留職停薪進修者，以學期為基準，並以2年為原則，如須延長，由指導教授出具證明，並須經服務學校同意，至多以1年為限，且配合學期辦理。但國外進修，為取得博士學位需要者，得再延長1年。

（三）教師進修期間，得由學校視實際需要，核准變更進修方式，以學期為單位，並以1次為限。

八、進修補助：

（一）學校選送或自行申請國內外全時進修、部分辦公時間進修者，自92年2月1日起，其進修費用不再補助。但上開日期以前，業經補助有案者，仍得依原規定辦理。

（二）公餘時間進修者，自92年2月1日（含）以後，於核定進修期間，每人每一學期補助費用，以所修科目各科成績皆及格且平均達70（含）分以上者，始給予「學費」、「雜費」、「學分費」、「學分學雜費」、「學分基數費」等項目2分之1補助，且最高補助新台幣2萬元；但92年2月1日（不含）以前，業經核准並補助有案者，仍得依原規定辦理。各學校得視預算經費狀況從嚴規定。申請學費補助，應於學期結束2個月內，檢附成績通知書，無進修成績評定者，應提出經服務學校認定具有相當參考價值之

進修報告及繳費收據申請補助。

（三）參加進修人員同時就讀兩校或兩學系（科）以上者，僅能擇一申請補助。

（四）上開全時進修、部分辦公時間進修及公餘進修，自95學年度起均不再補助費用。

九、進修人員義務：

（一）教師參加全時進修，應於申請時填具進修、研究契約書，約定進修、研究起迄年月日、服務義務、違反規定應償還費用之條件、核定基準及強制執行等事項。帶職帶薪全時進修、研究者，其服務義務期間為帶職帶薪期間之2倍；留職停薪全時進修、研究者，其服務義務期間為留職停薪之相同時間。

（二）全時進修之教師參加進修取得學位後，履行服務義務未屆滿前，不得辭聘、調任、或再申請進修、研究。但因教學或業務需要，經服務學校教師評審委員會審查通過及學校同意核准者，不在此限。全時進修之教師再申請進修、研究者，仍應簽訂進修、研究契約書，義務服務期限併應累計履行。

（三）全時進修之教師申請復職時，應於進修期滿或完成進修或因故無法完成進修前1個月辦理，逾期經學校通知仍不申請者，視為不履行服務義務，應依聘約暨進修、研究契約書之約定處理。

十、全時進修之教師進修、研究後，如未履行服務義務或未獲續聘，除有不可歸責於當事人之事由外，應依進修、研究契約書之約定處理。

十一、本要點經縣長核定後實施，修正時亦同。