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五险一金会计分录怎么做
时间：2023-03-24 06:06:44 下载该word文档
五险一金会计分录怎么做
1.分配工资
借：××费用(管理/销售等
贷：应付职工薪酬——工资
2.计提社保(企业部分
借：××费用(管理/销售等
贷：应付职工薪酬——社保
3.次月发放工资时
借：应付职工薪酬——工资
贷：应付职工薪酬——社保(个人部分
应交税费——应交个人所得税
库存现金/银行存款
4.上交杜保
借：应付职工薪酬——社保(企业部分+个人部分贷：库存现金/银行存款
5.上交个人所得税
借：应交税费——应交个人所得税
贷：银行存款
注意事项：
社会保险没办理之前不能计提，“五险一金”计提比例各地不一样。企业按劳动保障部门规定比例缴纳部分，可列入“管理费用”。
一、五险的会计账务处理
(一个人负担部分
发放工资时(按个人缴纳比例，从中扣除
借：应付职工薪酬——工资
贷：其他应付款——社会保险费(代扣职工应交纳的部分库存现金(实际发放的金额
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