2020年度XX油站安全应急培训教育计划
根据有关安全培训教育的要求,结合加油站实际情况,制定2020年度安全应急教育培训计划。
∙ 指导思想
围绕加油站安全生产目标,开展以员工岗位培训、技术等级培训以及安全应急教育培训为重点的各类培训。全面提高员工素质和专业能力。
∙ 工作目标
年度公司员工安全应急培训教育率达到100%。
∙ 主要措施与要求
∙ 进一步提高员工培训的针对性和适用性,建立和完善促进员工学习知识和技能的激励机制。
∙ 加强培训资料登记、保存、整理、分析,做好职工教育培训资料基础工作。
∙ 积极主动地抓好员工培训教育工作,充分调动员工钻研学习的积极性,不断提高员工的素质。
附:2020年安全应急培训教育计划一览表
2020年安全培训教育计划一览表
说明:1、班组安全学习每月2次;2、全员培训(或会议培训)每月1次;3、有新员工或转岗员按新员工或转岗员工规定进行培训考试;4、有施工作业按施工要求进行施工人员培训考试。
¥29.8
¥9.9
¥59.8