单位通知员工待岗通知
要点
用人单位通知员工待岗。共有空白填空版、停工停业待岗(北京)版两种格式。
格式一:通用填空版
待岗通知书
被通知人:
所属部门:
就待岗事宜,通知如下:
一、待岗原因:
二、待岗起始时间: 年 月 日
三、待岗截止时间: 。
四、待岗期间待遇:人民币 元/每月(按最低工资标准的70%发放)。
五、说明:
如有疑问,可联系:
联系人:
电话:
电子邮箱:
联系地址:
特此通知。
公司
年 月 日
格式二:停工停业(北京)
待岗通知书
被通知人:
所属部门:
就待岗事宜,通知如下:
一、待岗原因:因订单不足,部分生产线停工。
二、待岗起始时间: 年 月 日
三、待岗截止时间:一旦订单恢复,公司将尽快通知上岗。
四、待岗期间待遇:人民币 元/每月(按最低工资标准的70%发放)。
五、说明:
1、根据《北京市工资支付规定》第27条:非因劳动者本人原因造成用人单位停工、停业的,在一个工资支付周期内,用人单位应当按照提供正常劳动支付劳动者工资;超过一个工资支付周期的,可以根据劳动者提供的劳动,按照双方新约定的标准支付工资,但不得低于本市最低工资标准;用人单位没有安排劳动者工作的,应当按照不低于本市最低工资标准的70%支付劳动者基本生活费。。
2、其它说明:
如有疑问,可联系:
联系人:
电话:
电子邮箱:
联系地址:
特此通知。
公司
年 月 日
¥29.8
¥9.9
¥59.8