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为老服务工作计划

时间：2020-08-01 11:20:16 下载该word文档

　　篇一:《老协为老服务试点项目工作计划》

　　**老协“为老服务试点项目”工作计划

　　2014年9月**社区老协承接成都市老年人协会“为老服务试点项目”。在市、区两级老协的支持、指导下，辖区老龄事业取得了长足的发展，更加明确了老协的发展方向、工作模式，街道老协的发展步入制度化、规范化的阶段。在2015年**街道老协将继续以**社区老协建设为重点，推进街道老协事业的全面发展。2015年为老试点项目工作计划如下

　　为老服务工作制度化、常规化。制定老协工作制度、会员活动规范，将制度、规范上墙，试点服务项目工作人员按照要求开展各项服务工作、老协会员遵守活动规范，确保老协工作有序开展。

　　开展居家养老服务。为三位孤寡老人开展结对帮扶，为老人提供陪同就医、代购物品，打扫卫生等居家养老服务，从各方面帮助他们解决生活中的困难。

　　完善老年人活动场地建设，新增老年人活动设施。与街道文化活动中心合作，确定**12号为老协会员活动场地。内设舞蹈室、乒乓球室、器乐排练室、电脑室、图书室、多功能室、书报室、书画练习室、棋牌室。订阅报纸、老年杂志，新增老年健身设施，从学习、娱乐、健康等各个方面为老服好务。试点场地开放时间为每天9:00——17:00。由专人负责场地的开放、维护，为老人创造干净、舒适的活动的环境。

　　开展老年学习班，丰富老协会员精神文化生活。2015年继续开设适合老年人需求的各类兴趣学习班，提升老人的精神文化生活。选择有文艺特长的会员为其他会员开展培训教学，培养骨干会员，带动辖区文化事业的发展。

　　发展会员，壮大老协队伍。在2015年助老试点项目努力发展会员，其中**社区老协会员将达到老年总人数的85℅以上，让老人们在老协的带领、组织下，老年生活更加丰富多彩。在老协会员中宣传《老年人保障权益法》，让老人们以法律要求自己履行义务，捍卫权益。

　　以上是为老服务试点项目工作计划，在新的一年里我们将努力做好此项工作，发挥基层老协广泛为老服务的作用。

　　**街道老年人协会

　　二〇一五年三月四日

　　篇二:《老服务工作站2013年工作总结及2014年工作计划》

　　老服务工作站2013年工作总结及2014年工作计划

　　2013年即将过去，在潍坊街道和新沪商助老项目的领导下，潍坊街道新沪商助老项目在为老服务工作方面做了一些工作，取得了一些成绩，但是还存在着许多要努力的地方，现总结如下

　　潍坊为老服务工作站，在2013年主要工作是新沪商老年互助关爱行动项目，这项工作是由上海新沪商联合会、磐石资本和浦东社会发展基金会共同出资设立的专项助老基金，成立潍坊街道“新沪商”社区义工助老服务站。截止2013年6月28日，在新沪商助老义工成立1周年之际覆盖了二十五个居委会，共发展义工xz人，结对老人x名，累计服务x人次，累计服务时间，达x小时。期间不断涌现出感动社区的好人好事，共有7人被评为新沪商优秀站长，9个居委会被评为优秀义工站，47人被评为优秀助老义工，有10人累计服务超500小时。

　　新沪商助老项目的开展，在探索为老服务方面积累了一些有益的尝试，主要表现在以下几个方面

　　一、例会制度化每季度新沪商助老工作的例会，听取新沪商助老项目的建议和政策，结合本街道领导对为老服务工作方面的指示和意见，能够及时的下传到各个居委义工分站，做到层层落实并及时反馈到上级部门；同时各个居委会分站的例会每月举行一次，例会有主题、有思想，针对为老服务工作方面的一些问题及时得到发现分析和解决，特别是对服务手册规范化，服务报表等问题能够得到及时解决，现在大多数义工分站的服务手册及报表和其他资料都有了明显的进步，尤其是服务小时的统计、服务内容的规范都得到了不同程度的提高。

　　二、财务公开化新沪商助老专项资金的使用，严格按照新沪商助老项目财务制度的规定，做到专项资金使用到为老服务工作中，各个居委义工分站的活动资金得到了有效的规范，比如说居委会活动经费必须经过申请、核准和居委书记、主任及民政的批准，使有限的活动经费充分用在义工和为老服务工作中，其次每个居委会助老服务经费和义工经费每季度向各位义工和新沪商助老项目领导书面汇报，做到财务公开透明化。

　　三、项目特色化新沪商助老工作的开展，一方面按照一周一探、两周一聊；精神慰藉急难相助的精神，对每位义工结对的老人服务时间每月不低于20小时，使服务制度常态化，让老人的生活在精神和安全方面得到充实和保障。同时在为老服务项目方面有所创新，比如在潍坊三村义工分站（西面）成立了为老服务水电维修站及时的为一些独居困难老人在水电方面发生的问题及时给予解决，在燃气方面也能够与燃气公司方面及时联系。为老服务水电维修站的成立能够及时辐射到其他就近的居委会，使其他居委会的老人也能够享受此项服务。2个月以来得到帮助和水电修理的老人已达x人，受到了老人一致的好评。十村二开心坊（中部）的影响已经延伸到其他居委会，十村二开心坊让老人开心的同时的经验传授给其他居委会，比如说潍坊五村义工分站、潍坊十村一义工分站得到了基本成功的复制，是其他居委老人也享受到了这一成功的经验。竹园居委会（东部）幸福园的开展，不仅仅每周一次活动，让老人欢聚在一起，读报、聊天、回忆过去，同时不间断地举行老人健康知识讲座和生活安全宣传，老人们对幸福园都赞不绝口。

　　2013年潍坊为老服务工作站，除了在潍坊街道新沪商助老关爱项目开展的同时，积极关心社区独居困难老人的生活起居，潍坊为老服务工作站结合新沪商助老关爱项目对独居困难老年

　　人服务的要求在水电煤的排查检修，历时一个月，检查户数x户。其中发现问题，并解决水电发现问题x户，为困难老人免费购买修理材料x元，参加检查义工x人。维修义工x人。此次活动在各方配合大力协助下，老人普遍反映良好，受到了广大居民的一致好评。

　　按照新沪商助老项目的要求，在酷热炎暑或寒风凛凛之际新沪商助老义工总会第一时间考虑到社区的独居老人，为他们夏送清凉、冬送温暖的工作，其次新沪商助老义工在做好本职工作的同时还积极开展各项活动丰富社区老年人的生活，提高他们的精神质量，比如参观孙桥开发区活动为x人次、参加健康知识讲座x人次等。

　　在过去的一年里，由于广大义工的奉献精神，老人们普遍对新沪商助老义工有着良好的评价，收到表扬信件8封，锦旗1面，数次来电表扬我们义工，促使我们的义工在新的一年里更加努力做好工作。

　　在新的一年里根据新沪商潍坊街道助老项目的要求，我们初步拟定工作计划及巩固、调整、创新做好潍坊街道助老工作

　　一、巩固巩固好新沪商助老关爱项目已取得的成绩，使财务制度更加透明，每季度以书面形式报送上级有关部门。例会制度更加细化。

　　二、调整做好独居老人关爱工作使不符合关爱对象的老人逐步调整。义工年龄进行适当调整。报表服务手册做到更加规范，加大力度做好宣传新沪商助老义工好人好事的工作。

　　三、创新为老服务本着以老人生活幸福、生活安全为中心，从小事做起，把服务落实到老人生活的方方面面，尤其是在老人的水电煤维修，精神慰藉方面做到更加细致完善。

　　篇三:《为老服务工作典型材料(通)》

　　“为老服务优秀社区”创建汇报材料

　　**市***社区

　　（20**年**月**日）

　　**社区地处****，辖区面积**平方公里。下设*个村，现有住户**户，**人，60岁以上老人共**人，占辖区总人口的**%。其中60--69岁老人**人，70--79岁老人**人，80--89岁老人**人，90岁以上老人*人。企、事业单位退休人员**人，其中离退休老干部21人（离休**人，副县级以上**人，正科**人，副科**人）。近年来，针对人口老龄化日益明显的趋势和辖区内老年人多的实际，我们始终把为老服务作为社区公民道德建设的重要体现，作为提升社区综合服务水平的重要内容，精心组织，强化落实，为老服务各项事业呈现持续健康发展的良好趋势。

　　一、健全组织，建立为老服务工作制度，为开展社区为老服务工作提供保证。在原有为老服务的基础上，我们按照**市“为老服务优秀社区”创建活动实施方案的要求，以“八有五好”为目标,全力推动为老服务工作提档升级。一是及时成立了社区为老服务工作领导小组，由社区党支部书记任组长，副书记、社区副主任任副组长，专门安排一名进村进社大学生负责日常工作，同时，整合辖区各类资源，成立了老干部工作党支部两个，爱心黄丝带服务工作小组一个，并明确工作职责，积极开展形式多样的为老服务活动，做到了各项活动有记录、有总结。二是通过上{为老服务工作计划}.

　　门实地调查和召开座谈会等形式，对辖区内老人进行了全方位、立体式的调研摸底，并对收集的信息及时进行整理和汇总，按离退休老干部、低保老人、孤寡老人、空巢老人、独居老人、特困老人等进行分类，确定服务对象为60岁以上的老年人，特别是将重点服务对象分成80岁以上的高龄老人、残疾老人、瘫痪老人三类，建立了离退休干部及遗属服务、需求信息档案**份。三是在调研摸底的基础上，科学制定了社区为老服务工作计划，并结合网格化管理，针对辖区内老年人口居住现状和特点，因地制宜的提出服务对策。同时，建立了为老服务学习、走访慰问、活动、

　　特困帮扶等八项制度，推动为老服务逐步走向制度化、规范化。二、夯实基础，加强服务队伍建设，为开展社区为老服务工作提供有力支撑。近年来，社区依托辖区内各类资源，大力推进为老服务基础设施建设力度，不断提高为老服务水平，初步形成了以政府为主导、社会力量积极参与的为老服务新格局。特别是在开展“为老服务优秀社区”创建活动开展以来，在各级各部门的大力支持下，社区通过与**积极协调争取，投资**万元，将***原职工活动室改建成了社区老干部活动中心，通过粉刷翻新、充实学习资料，建成集学习、会议为一体的综合办公室**间，利用原职工活动中心活动设备，建成老干部活动室*间。为了给老年人活动提供更多室外活动场地，社区与市**积极协调，对辖区内***小广场进行了扩建，使老年人室个活动空间不断扩大。同时，不断强化为老服务队伍的建设和管理，建立了敬老助老服务队、

　　便民利民服务队、青年志愿者服务队、党员志愿者服务队等志愿者服务队伍，为老人们提供日常生活服务和医疗保障服务。为了提升社区服务老干部的能力，今年，我们积极探索实行了激励促进机制，实行通报表扬、授予荣誉以及物质奖励等形式，鼓励社区干部报考养老护理员，以此推动为老服务人才队伍的知识化和专业化。三、整合资源，积极开展丰富多彩的文体活动，为社区老年人提供全方位服务。结合“多元文化社区”的品牌创建，我们结合不同老年人群的兴趣爱好和精神文化需求，注重以老年人精神慰藉为主的精神赡养服务，为老年人搭建文化娱乐平台，活跃老年人的精神文化生活，根据“四个就近”的原则，在社区成立了***老年健身队和快乐老年健身队，主动邀请老干部、老党员参与。在今年，我社区举办了*第二届社区健身操比赛中，**老年健身队精心编排的健身操获得了三等奖的好成绩。今年，结合党的群众线教育实践活动的开展，我们积极组织社区干部对社区老干部进行了一次普遍性的走访，召开老干部座谈会**次，广泛征求老干部们的意见建议，让他们为社区建设建言献策。充分发挥老干部的各种优势为社区建设服务，让老干部以身说法，影响带动周围党员、群众，通过参与使老人们即得到了锻炼，又得到了快乐与健康。同时，积极为老干部做好事、办实事、解难事，解除老干部晚年生活中遇到的各种困惑，让老干部在社区安度晚

　　年。坚持做到了“三个到位”、 “六个必访”。“三个到位”即管理到位，建立了社区老干部档案，落实社区老干部联系人；制度到位，制定定期关心、定期走访、定期会议制度；服务到位，围绕老干部的需求，确立服务项目，落实服务人员，为老干部提供各种生活便利服务，满足老干部的精神需求。“六个必访”即生病住院必访、生日寿辰必访、新春佳节必访、生活困难必访、矛盾纠纷必访、丧葬大事必访。社区还充分整合社区各类资源，开展节日慰问、冬送温暖、夏送清凉的救助孤寡困难老人活动，做好孤寡老人的救助服务。今年以来，通过电话访问和入户走访共计***多人次，累计发放慰问金**万多元，接待心理咨询**人次，为老人举办健康知识讲座**次。组织志愿者每周四、周五到独居老干部家中定期与老人交谈，使独居老人的精神得到慰藉。并对辖区内***位独居老人给予政府资助居家养老服务，实行“一对一”的结对服务，对所有老人的健康状况进行详细登记，每半月报一次平安。为发挥老干部政治资源优势，我们建立了社区“爱国主义”教育基地、预防青少年违法犯罪工作站、青少年关爱室，成立了“五老”队伍，创新开展了社区关心下一代工作。社区的老干部还自愿担当治安巡逻员、网吧义务监督员、矛盾调解员等义务岗位，为平安和谐幸福社区的创建做出了积极的贡献。

　　以上是我们在“为老服务优秀社区”创建活动中的一些做法，我们的工作做得还很不到位，通过这次与同行们的交流，我们将

　　虚心学习，取长补短，不懈努力，全力推动“为老服务优秀社区”创建活动上台阶、上水平，让广大老干部们满意、让社区所有服务对象满意。

　　篇四:《怡老社为老服务计划书》

　　“怡老社”独居老人社区服务项目计划书

　　一、目的意义

　　绝大多数老年人晚年都希望与家人生活在一起，享受天伦之乐。但是，随着社会市场经济的确立与发展、随着城市化、工业化进程的加快，社会领域及意识形态的迅速变化，使老年人这些愿望愈来愈难实现。社区里老年单亲户、双亲户、纯老年人家庭变得愈来愈多，老人独居现象越来越多，独居老人越来越孤独。

　　“怡老社”独居老人社区服务旨在通过组织大学生志愿者走进社区，开展生活照料、聊天交流等志愿服务活动，让独居老人感受人间的温暖，安享晚年，并在社会上弘扬尊老、敬老、爱老的传统美德。同时，使大学生志愿者在公益志愿服务活动中，实现人生价值，锻炼实践能力、提升道德修养。

　　二、服务对象

　　社区内有服务需求的孤寡老人、独居老人、“空巢”老人、失能老人群体。

　　三、服务内容

　　安全保障服务。定期开展“一访四查”活动，加强对孤寡老人、独居老人、“空巢”老人、失能老人的帮扶联系。

　　生活照料服务。包括日间托老、购物、家庭卫生保洁等一般家政服务。

　　医疗保健服务。协助社区为老年人建立健全健康档案，为老人提供医疗卫生保健、健康养生知识咨询等服务。

　　精神慰藉服务。为老年人提供邻里交流、谈心沟通、心理咨询、聊天等服务。

　　5．培育社会组织。协助社区培育发展老年服务、老年互助、文体活动等志愿者组织和群众自组织，积极开展“一对一”邻里互助服务、志愿结对帮扶服务等活动，组织开展老年人参加学习培训、书法绘画、知识讲座、图书阅览等文娱活动，丰富老年人精神文化生活。

　　四、服务要求

　　1、应有个人的服务预案，其内容应包含服务计划、工作流程等。

　　2、开展活动时，应做好服务记录（包含内容、时间、地点、人员、落实情况等）。

　　3、为老年人提供的服务完成率达100%，老年人或监护人满意率≥80%。

　　4、每周开展服务活动1次，时间每次二个小时。

　　五、服务人员要求

　　1、遵纪守法，遵守职业道德。

　　2、品学兼优，热心社会公益事业。

　　3、仪容仪表端庄、大方、整洁。

　　4、提倡使用普通话，语言文明、简洁、清晰。

　　5、应掌握相应的老年护理、心理健康辅导等业务知识和岗位技能，并能熟练运用。

　　六、活动周期一年

　　七、扶持资金预算（按一个社区5名志愿者计）

　　每个社区服务项目6600元（交通、伙食补贴4800元；活动经费补贴1800元）

　　两个社区总计13200元

　　八、服务范围:尧化街道青田雅居社区、栖霞街道五福家园社区；

　　九、项目管理每个社区招募4-5名大学生志愿者，由校团委进行统一招募、登记和管理，并指定一名大学生进行负责。

　　篇五:《社区老龄工作计划》

　　社区老龄工作计划

　　XX社区老龄工作要以党的十七大精神为指导，以老年人为宗旨，进一步推进为老服务工作，不断满足老年人的物质生活，精神文化需求。以社区为依托，充分发挥各成员单位的职能工作，进一步落实“六个老有”，大力推进为老服务工作，本着以人为本的原则，努力解决老年生活中遇到的实际困难，特制订老龄工作计划。{为老服务工作计划}.

　　一、巩固本社区原有资源。在社区党支部的领导下，始终把老龄工

　　作作为一项长期的重要任务。充分发挥老龄委的作用，齐抓共管，形成合力，整体推进老龄事业的发展。社区要从广大老年人精神生活需要出发，组织开展各种有益活动，推动“和谐社区”建设。

　　二、进一步做好社区独居老人关爱工作。针对各种不同需求的独居

　　老人提供各类相关服务，巩固所有老人一对一的结对关爱活动，大力宣传“小帮手”服务装置，为有这方面需求的老年人做好服务工作。

　　三、认真做好老年人求识、求信工作。热情接待及时解决他们提出

　　的困难。

　　四、深入开展敬老活动。对小区困难老人及时送温暖，及时了解他

　　们的生活状况。发现困难及时解决，在春节、端午节、重阳节、夏季高温等重大节日前夕对无业老人、高龄老人、离休干部等做好走访慰问工作。在“三八”妇女节，组织文体骨干排练节目，为社区的老人们表演。

　　五、加强老年人科益维护力度。利用小区科益画廊、小黑板等宣传

　　工具，广泛宣传法律知识。对社区老人在赡养、家庭、财产等纠纷问题及时处理和调解，并在社区开设法律维权讲座，增强老人们自我维权意识。

　　六、创新发展社区品牌服务活动，在老年人生日来临之际，为他们

　　送上鲜花、鸡蛋、长寿面和祝福。使老年人深切感受到社区的关心和关爱，体会到了“感动处处有，爱心分秒留”推动了和谐社区的建设。