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2023年抖音直播运营劳动合同(双休
抖音直播运营劳动合同(双休甲方(雇主):___________________乙方(劳动者):___________________根据《中华人民共和国劳动法》和其他相关法律、法规的规定,甲乙双方经友好协商,就乙方在甲方抖音直播平台进行直播运营工作的相关事宜达成以下合同:
第一条服务内容
1.乙方同意在甲方指定的时间段内,在抖音直播平台进行直播运营工作。具体工作内容包括但不限于制定直播计划、准备直播道具和商品、进行直播宣传等。
2.乙方承诺在直播过程中不发布违反国家法律法规、道德规范以及抖音平台规定的内容,不损害甲方品牌形象。
第二条工作时间和地点
1.乙方每周工作时间为40小时,具体工作时间由甲方提前通知乙方,并通过抖音平台进行直播。
2.乙方享有每周双休的权利,休息时间为周六和周日。第三条试用期
1.乙方的试用期为一个月,试用期期间双方有权随时终止本合同。
2.试用期期满后,甲乙双方均同意继续履行本合同。第四条工资和福利
13

1.甲方将按照国家法定最低工资标准,向乙方支付相应的工资,工资发放时间为每月的25日。
2.乙方在工作期间享受法定的社保和公积金待遇。3.甲方为乙方购买工作期间的意外伤害保险。第五条保密条款
1.乙方在直播工作期间可能会接触到甲方的商业秘密和个人信息,乙方同意对此严格保密,不得擅自向外界透露或使用。
2.乙方对甲方的商业秘密和个人信息保密义务将在劳动合同终止后继续有效。
第六条其他约定
1.甲方或乙方有权随时解除本合同,解除合同需要提前一个月书面通知对方。
2.合同解除时,双方应互相进行交接工作,并结清尚未支付的工资等费用。
3.如因乙方违反合同规定,致使甲方或第三方遭受损失的,乙方应承担相应的赔偿责任。
第七条争议解决
本合同的履行和解释,如发生争议,双方应友好协商解决。如协商不成,可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第八条合同生效
本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为一年。合同期满前,若双方均无异议,则自动延长一年。
23

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