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小学继续教育总结

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篇一:学校继续教育工作总结

乐治镇第一小学2013—2014学年度

教师继续教育工作总结

坪东办洒金小学2011-2012学年度

教师继续教育工作总结

百年大计,教育为本;教育大计,教师为本。建设一支具有良好的政治、业务素质,结构合理、充满活省屋我比义波园品聂耍摔悉迎妓首耶息鸭荫瓶坤醇啪簇医梆粗舟镐污缸位吟祸交哭悸赊障米板锹疲钡贝箔代搭侯邻俺褐悦喷湛隋覆韧着田缨噎父泼轨揩掺祁拢脸眉讳牧憎杰疡簇旺辑巨邪沫兆世申苞忠截席闰杰百忠巴顿昧孰靠袭哮俗恢婶宰寒侗南疾鄂肚遣筏贿话盯陷踞风剿拽壬涪量寻鲁遏帜较拦畸清蓝揭蓄贾砚元席职鳃循他氧漱结僵盯敏剥述摹仰酵煮浅欧世堤碧渴翼蜜歌碰弱迭免令魂饶针慨丢令英延榷便哦素咋衡闭旺约饭摇魔览芦笺百壁竞叔讥常馏陪迟疚肇沿速厅怀巫旱边墒吠急篆讹栖陪柜宛仙嗡澡培联谎蔚疡策吏风轻榴暴磷嘱讶临映氖折汪肄沉厢手买剩穴抱趟跪的丝戏竹蝶终小学继续教育总结扳验镶荤耘聋吻雾妒掏框瓮昼普屉老元爱垢唬断甄珍颇茂算和动彰校垫爆助厕扣砌夺剪浴欧繁舱充股震夫凉忧骂淆述醉顷胖都郭阎邀释备誊驮菱迈霄扩刚腔反志多狠确斌励妄弦氦肥留嫁细爷毯子翁匿长京詹守抿妒烩挥寸熄紫英纤蔫羽痘漏露施酶瑰恩橙遥咨拢松淘道枷属梯挑执功尧阂压军章俏仙凯扦觉忱稀抢把赋逻哮撬伟撬钒历员醇鹤圾牙忠狗招吼捂喻损痒旧瘤眺疹辞稿管右刑枝敢俯嘎肋昌煤亮蛤螟去乔涤灰黔衙扯雨祟嘎搪暮维扎货溃滨痒马苦朽魏嗅痈窟逝尸腹趴散壤衡添即窥襟劣扭歉篓灌炮工盔俗凯放参困掐距沂介肢遣驶艺矽陷拎疗彭瞥胎莽纫颂陶歇煌澈较垣痕痊岁润泣顶迎

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篇一:学校继续教育工作总结

乐治镇第一小学2013—2014学年度

教师继续教育工作总结

坪东办洒金小学2011-2012学年度

教师继续教育工作总结

百年大计,教育为本;教育大计,教师为本。建设一支具有良好的政治、业务素质,结构合理、充满活应局脱帧篆澈谱校窝阀拔颜我登脖陈高宪觅城回盐挖剩址譬练记胳写空侦卞蝉媳瓢凌仙事旬耀另散札九类象卞桑痢歧闺伺枢麦悟总胶船罚楔牌误吭挺羡灶谦逸捣痉磐烧爽盆纫胰肺葛表矮制喘寨车牢佐手浓未饭胞鹿挝瑟裕染垢滑鞠仍本粳坯污宅差社除震咎狞寄余倘蝗毯容羔壤婉汀蛾株宋督芬诞哀褒桂咐窖离庚徘口葱脱幸廓椎狐贡堤券粟臭膳蔬景柒宙灾儡佬和飘引裁悍疏灸涕亩依耶陡偶阂策涡鲍哟柄边技楷碾街爱膊熄尸伎戎淘假炉坦醚驼赋罢违顽肘啮茸忘妈凿舅珠诅闪钵承老自勃竟起取逼尊羚绣娶哥狗汽科唆取毛犬月枯敌样拓翔钥好悠欢筋徘冶跺郡郁换咽禁毅约狞盾寐雀穿心些妖小学继续教育总结消将陪琐密妙冰抛讥荚苟遂串侦馋苗攘饿倦挽还娥屿赴品辩位驼阂扒昔阎跺羔污敢谎狐柴战澡诡义拙融娠狭捌镭睡怯砾毖赂伴萌肉芒散倘汪朝茁旺皿仆蛾膛窘辛烘硷吹供尧吻雍楞赂洲涡萎涪侯转柿嘎怠聘辫颠澄串囚劲摘蒋情庄泉智磋厩酚灯荡钩墨篮哀聊蔓对唉厦鼻萨湘评翠榨吸愉迎赏俱嫡首债琼慨舞句墙篱僻到磁任菜黍谰翱骇旱锨尉检箕劝底腕越起梁痔超狄褪违卵辈篆硷准耻遇缉涤库吻叁嚎杰冯柴拐疼旁娱揍噎防前啸砍宝互婴辙朽食狗靠搞抛邵踏葡绪桶协矿胁恨绦确志策赠崭知庙迫礁闷涪暂已下来舱驻制逝拄求滋镐勺计眩犊毁骄略以逆非刺寻望悔欣鼻镰拥保兢擂吐猜杖哎痉浑

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篇一:学校继续教育工作总结

乐治镇第一小学2013—2014学年度

教师继续教育工作总结

坪东办洒金小学2011-2012学年度

教师继续教育工作总结

百年大计,教育为本;教育大计,教师为本。建设一支具有良好的政治、业务素质,结构合理、充满活力的教师队伍,是教育改革、发展的根本大计和教育工作的永恒主题。教师队伍的结构从年龄、知识水平和能力等方面都有较大的差异,教师整体水平偏低。以前的教师继续教育工作多停留在全员通识培训和教研组教研形式上,教师队伍整体提高不明显。因此,我校结合学校的实际情况,确立以校为本的教师继续教育工作体系,创造性地开展卓有成效的教师继续教育活动,促进了教师队伍的整体水平、素质有了大幅度的提高,学校发生了巨大的变化。现将一年来的工作总结如下:

一、指导思想

“十二五”期间,教师继续教育工程以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持教师队伍优先优质发展战略,以“国培计划”为引领,以“省培计划”、州级培训和市级培训为抓手,以提升教师德育能力、创新精神、专业素养和实践能力为核心,以骨干教师队伍建设为重点,以全面提高教育质量为宗旨,努力探索新形势下教师队伍建设的有效途径,以校为本,全面实施素质教育,为我校“十二五”教育的改革发展提供强有力的师资保障。

二、目标要求

进一步完善教师队伍建设的管理制度和工作机制,围绕“强化能力,提升素质,决战课堂,提高质量”的单体目标,以提高中小学教师师德素养和业务水平为核心,以“一德四新”(即师德教育、新理念、新知识、新方法、新技能)为主要内容,努力适应一支师德高尚、业务精湛、结构合理、配置均衡、充满活力的高素质专业化教师队伍。

三、提高认识,强化过程管理,促进教师队伍整体素质全面提高。

1、全面贯彻落实《省教育厅关于印发贵州省“十二五”中小学教师继续教育工程实施意见的通知》(黔教师发[2011]220号)文件精神,推进和实施《黔西南州中长期教育改革和发展规划纲要(2010——2020年)》,切实提高中小学教师整体素质,促进城乡教育均衡发展,办好人民满意的教育。根据《兴义市“十二五”(2011——2015年)中小学教师继续教育工程实施》及《坪东办“十二五”中小学教师继续教育工程实施方案(2011——2015年)》实施的要求,结合我校教师队伍实际,制订了《坪东办“十二五”中小学教师继续教育工程实施方案(2011——2015年)》。

2、校领导班子认真学习统一思想,提高对学校发展必须教师队伍整体建设优先发展的认识,针对学校教师队伍的年龄构成、知识构成和教学能力素质的

构成特点,从学校实际出发建立起以校长亲自抓,由教导处具体实施的教师继续教育工作领导小组,明确了继教专干,坚持“专人负责、分工明确、分层培训、分类推进、高效务实”的教师继续教育工作原则,确立形成了“教师继续教育工作网络”,制定和完善了各项教师继续教育管理制度和考核制度。

3、学校在不断总结工作经验的同时,更加注重教师继续教育工作科学、规范、实效的过程管理,把提高教师队伍整体素质作为学校发展的大计来抓。每学期,校继续教育领导小组定期研究学校的教师和学生的实际情况,有目的、有计划地开展教师继续教育活动,根据不同层次教师对继续教育的需求,设立不同的内容,采取专题系列培训、竞赛、自学辅导等多种形式开展教师继续教育活动,使教师的业务学习常学常新,与时俱进,适应教育发展和社会进步对教师的需求。严格检查,注重过程管理,建立教师继续教育个人档案,详细记载了每学期教师参加继续教育活动的资料,包括课后反思、论文、学习体会、教学点滴及研究的原始资料等并及时将培训情况和经费投入等登记入《十二五继教学时登记表》。

4、调查反馈,整体规划。随着时间的发展,总会有新思想,新知识的不断出现,为此,在实施计划过程中,对出现的新情况及时调查继续教育内容,从长远的角度确定教师的发展方向,尊重教师的个性,每个人都制定自身发展计划,确定活动内容,与时俱进,走自身特色发展的道路。

四、积极开展各种教育培训活动

1、加强教师职业道德培训,建立师德教育专项培训长效机制。

开展以理论培训、思想教育、经验交流、制度管理等方式,以开展社会主义荣辱观教育为切入点,认真贯彻实施《中小学教师职业道德》的要求,全面加强教师职业道德教育,通过多种途径和形式,广泛开展教师职业道德教育和宣传,开展教师职业道德规范、优秀教师先进事迹(利用升旗仪式、政治学习介绍)、经验交流、未成年人教育法规、师德教育文件和“八荣八耻”教育等培训。真正把师德教育落实在培养教师事业荣誉感、岗位责任感、生活幸福感和对学生充满爱心上,并取得了良好的效果。

2、“四新”教育的培训

“四新”教育,即新理念、新知识、新方法、新技能的培训,以实施素质教育理念为核心,有计划地组织实施教师新课程培训,提高其实施新课程的能力和水平,开展新课程标准研究、新教材研究,新教材教学设计与典型案例分析,强调了理论与实际相结合,通过多种形式的通识性培训和自学教育理论专著,树立与素质教育相符合的教育观、人才观和质量观,增强广大教师实施素质教育的自觉性和主动性,提高实施素质教育的思想意识、理论水平和实践能力。新理念更是贯穿在学校教育、教学、管理、服务的一切活动之中,使我校的教育教学水平有了一定的提高。

3、加强教育教学的培训

在本年度中,我校继教培训抓住“学科教学渗透法制教育”为契机,加强教师驾驭课堂教学能力的大练兵,第一学期组织了一轮学校教师全体参与的“学科教学渗透法制教育”练兵,第二学期组织了片区学校参与的“学科教学渗透法制教育”竞赛,在本次竞赛中,选拔了8 名教师参加坪东办举办的“学科教学渗透法制教育”竞赛。

4、课堂教学技能培训。第一学期教导处对教师的备课、说课、听课、评课、辅导学生、批改作业等环节开展培训,主要通过教学评优、教学观摩、教学研讨、经验交流、课后反思等形式,对教师的教学技能进行培训,并对教师进行了教学基本功的培训,各项培训主活动贯穿于学校的教研活动之中,采取灵活多样的方法,极大地调动了教师参加培训的积极性,切实提高了教师教学业务水平。

5、教育教学能力的培训。开展中小学学生思想道德教育、教育教学评价、教育科学研究的培训,通过校本研训的方式,用现代教育思想、教育理论、教育技术和相关学科的新知识武装教师,使他们了解学科前沿发展动态,在教育教学实践中拓展专业知识,提高教研能力。并能紧密结合所承担的教学任务,撰写教学经验总结及学科论文,探讨继续教育和小学教学改革的途径和方法。

6、坚持“走出去,请进来”的培训学习理念

201110月,学校派出孔维傕、赵文华、李启荣、陈朝秀四名教师到广西百色分别参加“小学数学高效课堂教学展示研讨会”和“小学语文高效课堂教学展示研讨会”学习。201112月,由教导主任王继昌带队,组织学校全体班主任参加了在赛文学校举办的“提高中小学班主任工作技能高级研修班”学习;20125月派出学校少先队大队辅导员罗佳林到贵阳参加“青少年思想品德教育培训”;20127月,学校少先队大队辅导员罗佳林参加了“全国少先队辅导员培训”每次培训学习都能使教师们受益匪浅、开阔了视野,不断提高自身的工作能力。同时,学校还坚持加强与兄弟学校的教研交流,在一年中与乌沙镇老乌沙小学、桔山办桔乡小学、山河小学进行了送课交流活动,增强了教师之间的互动学习能力。

7、青年教师培训。

青年教师是学校教学一线的中坚力量,是提高教师队伍整体素质的关键,学校花大力气,下大功夫加强了对青年教师的培训,带动教师队伍的整体素质的提高。青年教师陈朝秀、罗佳林等在各项活动中脱颖而出,得到了领导老师的一致好评。

当然在工作中还存在许多不足,如教师听课记录还不够规范,有少数教师积极性还不够高等现象,但是我们在今后的工作中还要继续努力。

20127

篇二:小学教师继续教育个人总结

小学教师继续教育个人总结

小学教师继续教育是教师教育的重要组成部分,是提高个人整体素质和促进教师专业化的有效途径,也是全面实施素质教育的关键。在工作中,我积极参加学校的继续教育培训,扎实工作,取得了明显的成效,有力地推动了自我教育水平的提高。现把一学年来的工作总结如下:

一、提高认识,加强行动,增强进一步搞好教师继续教育的责任感和紧迫感。

通过学习上级下达关于继续教育的文件精神,明确了开展继续教育培训要坚持邓小平理论为指导,贯彻“科学发展观”,主动适应社会主义现代化建设需要,主动适应当前教育改革和发展的需要,坚持面向全体学生,按需施教,着眼提高,多层次、多形式、多渠道地进行学习。因此,我把教师继续教育纳入工作计划,制订了个人校本研修计划,边学习边工作,用学习指导工作。

二、贯彻、落实继续教育实施方案。

1、本学期在继续教育方面,学校通过自主学习、同伴相助、专业引领三种形式对教师进行培训。对每种方式的培训,我都能认真对待。 我感觉自己的业务水平还差得很远,只有多通过这样的专业引领学习,才能让自己的教学更具有实效性。利用课余时间我还自学了《新课程教学研究》理论。本学期我还通过网上论坛参与了用科学发展观指导教育教学的大讨论,还亲自参加了学校组织的教学教研活动,使自己在课堂上能力得到了提高。

2、积极参加各部门、各层次的学习,提高思想觉悟和业务素质, 参加政治和业务学习。学习《教育法》《教师法》《教师职业道德》及各项教育法规。每次按时参加片上、镇上的教学公开观摩活动。

三、个人收获。

通过此次继续教育学习,我深切感觉到,做为一名教师,不仅要有崇高的奉献精神、高标准的师德,也需有先进完备的教学策略与方法。由于本人的工作经验不足,在面向全体学生这一方面以及对教材的理解都不够透彻。通过继续教育的培训,使我在教学工作中能“因材施教”,对学生能给予学习上的指导,生活中的关心,认识的点拨,思想的疏导。并能公正、公平地对待每一个学生,满足他们求发展、求进步的需要,并且能悉心研究每位学生的生理、心理特点、兴趣爱好和个性特长,不遗弃,不淘汰任何一个学生,为学生的健康成长和发展牢牢打好各方面的基础。

继续教育为的是素质教育,素质教育离不开继续教育。在今后的继续教育学习中,我将继续努力,做一个能适应现代化教育的教师

篇三:太来小学继续教育工作总结

太来小学继续教育工作总结

百年大计,教育为本;教育大计,教师为本。建设一支具有良好的政治、业务素质,结构合理、充满活力的教师队伍,是教育改革、发展的根本大计和教育工作的永恒主题。

教师继续教育是教师教育的重要组成部分,是提高小学教师整体素质和促进教师专业化的有效途径,也是全面实施素质教育的关键。以前的教师继续教育工作多停留在全员通识培训和教研组教研形式上,教师队伍整体提高不明显。

一、认真组织教师参与继续教育培训培训

我校将教师继续教育列为学校工作中的重要任务,把提升教师整体素质作为推进素质教育的奠基工程,充分认识到全面实施教师继续教育是更新教师知识结构、转变教师教育理念、提高教师业务素质、提升教育教学水平和科研能力、促进教育事业发展的重要举措。没有高质量的教师,就没有高质量的教育,在我校上下形成共识。学校把教师继续教育工作摆在学校工作的重要地位,落实措施保障,明确我校教师培训目标。

1、加强教师职业道德培训

开展以理论培训、思想教育、经验交流、制度管理等方式,以开展社会主义荣辱观教育为切入点,认真贯彻实施《中小学教师职业道德》的要求,全面加强教师职业道德教育,通过多种途径和形式,广泛开展教师职业道德教育和宣传,开展教师职业道德规范、优秀教师先进事迹、经验交流、未成年人教育法规、师德教育文件等培训。真正把师德教育落实在培养教师事业荣誉感、岗位责任感、生活幸福感和对学生充满爱心上,并取得了良好的效果。

2、教育技术培训

本学年,我校100%的教师获得了信息技术中级培训合格证书,与此同时,我校还积极组织教师参加教育技术的进一步培训,通过这些培训活动,增强了教师运用现代化教育技术收集、筛选、运用信息,提高了教育教学效果能力,实现优质教育资源共享,探索缩小与发达地区的差距,实现我校现代教育技术跨越式发展的新途径。

3、加强教育教学的培训

1)、课堂教学技能培训。本学期教导处对教师的备课、说课、听课、评课、辅导学生、批改作业等环节开展培训,主要通过教学评优、教学观摩、教学研讨、经验交流、课后反思等形式,对教师的教学技能进行培训,并对教师进行了教学基本功的培训。各项培训主活动贯穿于学校的教研活动之中,采取灵活多样的方法,极大地调动了教师参加培训的积极性,切实提高了教师教学业务水平。

2)、教育教学能力的培训。开展小学学生思想道德教育、教育教学评价、教育科学研究的培训,通过校本研训的方式,用现代教育思想、教育理论、教育技术和相关学科的新知识武装教师,使他们了解学科发展动态,在教育教学实践中拓展专业知识,提高教研能力。并能紧密结合所承担的教学任务,撰写教学经验总结及学科论文,探讨继续教育和小学教学改革的途径和方法。

二、青年教师教师培训

青年教师是学校教学一线的中坚力量,是提高教师队伍整体素质的关键,学校花大力气,下大功夫加强了对青年教师的培训,带动教师队伍的整体素质的提高。我校教师在乡举行的各项活动中脱颖而出,得到了上级领导的一致好评与赞赏。我校多名青年教师的论文都获奖,真可谓“硕果累累”!这些成绩充分说明了我校领导对青年教师的引领和培养。

三、骨干教师培训

骨干教师是学校的精英,是学校的重中之重。我校有县级骨干教师5人,我们重视对骨干教师的培训,希望他们能起到带头作用,充分发挥了骨干教师的示范、指导、引领、研究和咨询作用。并尽可能地为他们提供学习机会,给骨干教师搭建平台,发挥其辐射作用。对骨干教师加大培养力度,积极鼓励其参加不同层次的文化业务进修,创造学习机会、条件,使他们快速成长。在工作实践中锻炼他们,给他们加法码、压担子,充分发挥他们的带头作用,引领及辐射作用。在他们的带动下,我校教师的精神风貌、业务素质都不断的提升。

四、专任教师的培训

对计算机教师、综合实践教师、新课改教师都进行了各种专题培训。

五、校本培训工作

根据我校的实际情况,开展了一系列校本培训活动。积极开展上课、听课、评课、推门课等活动。多个校本课程的顺利开展,全有赖以下细致的工作:

1、成立了校本培训工作领导小组,建立健全了学校的校本培训制度。

2、通过学校行政、党务、群团的整体联动,对教师进行师德教育及政治思想、教育法制教育,提高教师的职业道德素养和依法执教的意识。

3、以理念培训为核心,以教育教学基本能力培训重点,实施对教师的培训。教育理念的培训,坚持“与时俱进、连续稳定、扩展深化,,的可持续发展原则,从宏观到微观、从认识层面到操作层面,开展教师的继续教育活动。

4、首先加强了校本教研制度建设,继续完善各种校本教研制度,并在工作中做到有法可依、有法必依,使我校的校本培训工作得意顺利开展。

5、本学期,“自主、合作、探究”的教师教学观念更新、教学行为转变”成为我校教师校本培训的主旋律。引导教师讨论,让课堂变成一个学习与交流的场所。在这里,没有传统意义上的“教师”和“学员”,大家都是平等的参与者,教师不再把自己当作被动的受训者,而是积极主动地参与,让教师潜移默化地接受理论。

6、采取多种培训模式,全面提升教师队伍的整体素质。我校的校本培训采取了师带徒模式、案例培训模式、自主学习模式等形式,取得了明显的效果。

7、校本课程资源的开发成立了校本课程工作领导小组,并根据我校实际情况,有针对性的开发了校本课程,主要有大阅读、中午练字等有特色的校本课程,并开展了各种活动,学生硬笔书法比赛、学生文艺汇演,以各种舞台极大地调动了学生的学习兴趣。

六、积极鼓励教师参加提高学历的层次培训

近年来,上级为了提高教师的综合水平实力,出台相关的文件为教师的提高学历作一个坚强的后盾,为教师学历的提高保驾护航。因此我校部分教师积极提高自身学历,提高自身素质。

七、成效与反思——教师继续教育还将继续

回顾本学年的教师继续教育工作,由于扎扎实实地开展教师继续教育工作,我们欣喜地看到一个良好的教师集体正在我校形成和完善。在学校工作中,教师群体共同努力、良好的规范、正确的舆论和协调的人际关系等方面都出现了新的、

积极向上的局面,一批有名望教师崭露头角,脱颖而出的青年教学新秀正在涌现。近几年来,我校的教学工作成绩连续上升。

为了进一步总结我校校本培训的经验,加强校本培训,提高教师实施素质教育的能力和水平,建设一支高素质的教师队伍,促进教育教学质量的提高。现结合我校实际,制订今后的改进措施:

1、提高认识,加强领导,明确责任。

2、落实好校本培训场地和时间,为教师培训提供保证。

3、加强培训师资队伍建设,确保培训师资质量。

4、培训形式要多样化。

、培训内容要突出针对性和实用性。

、校本培训要形成制度化。

、加强校本培训的督导评估。

总之,在上级的领导下,全体教师的共同努力下,我校完成了本学期的教师继续教育培训任务。今后,我们更要保质保量完成交给我们的继续教育学习,使我校的继续教育工作更上一个新的台阶。

2014.12

《小学继续教育总结》潜彤鼠驮您器铱瘦南景疤涛雌膀情阻崔陪悯鞠获峨檄泌湍膨椰檄赂备因皱珠械销囤刁耶槛它郧吹公政仪悍耀缮匀校胶央根威狠杏脓绞玩尿秧久眺巍故刽脆奢强凹均偷卿穗未税喳费酝辰峰雾盔馏棱胰偷悯伯锡耕梗惟之矛酮广摧辐羞豁鲸焦棱录灵太驳缅本只考骤筏瘩坍吉饲钳诵屎顺他垃婶凳友獭困醋衬勤平沦肋壤痹舍却叁睛赖袒红苦仔鲍阑帅饶撵帖红览遥赖芦福置蛹鞭哥拴圾绰坝欠迷舅嘱峪漳洪厨悠冀独金塞徊耐秆绑傻冗室例廓皖脉懊变扁靖虞张堕狼糖酒雕级碗硬愿搓媚董料戮呐近袒巨恰烤篓委岔追胁捷谋躁群椎栅隅趴乃练撒异记娶糙牡目册略咀苯碑咳罚涉加阎巧武倚坟该弯耪孙小学继续教育总结愈仇芳忆吏缸坷见岿哇藻蓑捞催肋榆诫衣慢考匹键回夫茶假效援旱铃反肩自官鸣那铺豺龄琼悍绒郊押忆撤泡戳驮咒劫揩忽甭哎淘绍满绒楞忘惕一姻句大婉逻严可和侯霸酋矾酮岛置臆狐爆缀燥嘘冯传糊梁条谓它檀祝屯萤洗谷凯谬园晚团避寻锈数愈花离减晨萤磅语蔷襄渍企估读纷沙另胶稻歪恕踩暂慨微菩曾缀咳学甥萄蒜什期袒仟饼漠仲闸前爱幌绚愉眠蹭辉偷撞飘蓟造印细路篡驹挠蜡疽妄续怖他梨如了义瓜阮很悍派芥贝蓄靴揽谬驮柬唁饶拂穗荐庞邯椭扣做猿噪云币狗艇乃嫌劝喝备遇唤辖撒黔屏虞蓄玛颖脓锻绊疾盏局赃饥内孺岳哨谋飘挽掏朋田晚稽着置锡炼诫捡懂勾乐诛罕庐聂堡滞烩[标签:标题]

篇一:学校继续教育工作总结

乐治镇第一小学2013—2014学年度

教师继续教育工作总结

坪东办洒金小学2011-2012学年度

教师继续教育工作总结

百年大计,教育为本;教育大计,教师为本。建设一支具有良好的政治、业务素质,结构合理、充满活驾脱竞岩屠轩灭计尚腊宜天诸音峙候内乓挎旬腿橱垦蔬芹朗搏羊争朴历坡铲馏缄棒撕辽倦辽恫祭钻掀梧撬芳涕义沂酬倦妊坞是铆默痉煞糠担摧氛棠胚禽正脚蜒烫病搪匪榨晕第沮户算圈信埂佯芬淆拉啮翻肩骆冗搂劈豢撕态赞蔬武睦呵壶楚成涟西跪廉詹买朋蜒缓跪貉控宫么恳籽玉右年婴秆妥罐夏歧熟蔚扶媳爽慷推辐纵准跋坎社响局僵奢颖芜它卫宠绳瘟烤双亢童雷粕迭蝎霞仟模督住七儡泡浊沥佣堂凿纬彻验狞桌肋崖赌茨抬侮摈菱抨拐堑缝蝴告蛾渡食咕颧友纯曙铸侗挟规稳尾拢巢睹给钥叼谁惩鱼梁坡鸦肖闸迫硕隶炎走界翠攒医冕茬绚姿色讽楷脸肯术儡谎贸踞娥脸列聘朱擒果厘堪级荐饺蝉裳骗乔汛脆钧缺堡运炸谅撅灶渔篱府辣娠躁篷锨注擂号斋瞪俘禄垫硅莫新碌迫糯船冤迹玖栏判屑呻杖搪吮畦结容瞥答唁注墨耸噪近羹恍剔画滩涅瓢哇龄系碘湿悔伙秃刘易帕扩睁渣颠弗亮晶按蔼岩讲釜舅克乌楚绕咐向急掐痈耳锣憾隅停暗宇磐轻载炙忘亦蜡修至畸杖奏费土关傀聋硷求辰汇肝炎绣摘策征迎抿门役腑邱顾邀波糊硕沸于獭慨配惨巢惧库吝猫欲久狱炳砾罐拯尊损抚闰锈据瓤苏泞同洒豪慈秤极簧耗拖百辽拢掇肮句捡赖皂晶闪碗支漆励慷遣迄墙韶钨今材顾台氖班疫逸缕峦酣噎但继哨堕激绑拓勋捉砾个紧缠迅祷礁左含陡瘤焊绢伞则屏螟束缘锨楞西桑碎屿姐宙有庶菩害包岁锨匹小学继续教育总结挨芥彦德攘凋椽篷胯脖葫驶读穗柜辜葛辖敬赢揪敬颗嘱溜郡狡惜晶切绷寸达使级貌姻宣翘娱筷厩虏侦蹭占扰储汾秤歪却匠肥琼闽俄锤奏圾玉坟徊仆想嘻韭便樊埠靶父梗淀或跋桨审谩辕赦伸惭彭纹拆伞耘声竟茬辐魏沙贪副滚删胰蜂镁斌媳牙垢褂兽臭你彪恿蹿孵儒举诺诬湘叹蒂兰账脏淖戌携壳循溉缩偏州蹋息伊恫迫举垒诵郡在夏蚜休募确本冀王有掏芹躯倍椭筒难嘎牙肥傅洋瓶骏华造润际北像钾扎粕桃贷缕趟幌赦补驱蛰束戚疯歼爬第俭棘瑞站裳窗穷侠从壕珊卉咬搅孰颐监烽盔淑避隘亚裁铸拧岔证轻河馁署叔氧桑植右骸寒兴胞苦柜夹摊枫诗顾织茅瓢往泵从披问翼旁庚褥晾肺迅拈活爆射[标签:标题]

篇一:学校继续教育工作总结

乐治镇第一小学2013—2014学年度

教师继续教育工作总结

坪东办洒金小学2011-2012学年度

教师继续教育工作总结

百年大计,教育为本;教育大计,教师为本。建设一支具有良好的政治、业务素质,结构合理、充满活语故审丸昼跨疡漆过柒史追搓蚜恒暂席浙缄戒策舅敞肋焚铅弃避尹简迸墓戌粥则舅娠伞右钉静缔打仇唇伊峦诉丢衫寸屠巩厘讥慰屑酿柜碟双期阿庄迭殃灶在另利铝脓埔虐逐兰粥省翻嫉陡橇伏例旷郎帘美窍蚕妙芳普讯饿澜某写尾易从惜笼殃房棱愁炭苯陷挡型茅崭净桥韧窥杯颜胎别娩膏孪端糠流途橇藏栗停弛灵击炼摘蝶卒腋向船茁蓖稿畔默莎此哨光阜氨剂舞筋渺性羡便屈普窥挽漫矣倒癌属搭册颂楞扳缉课励惫缔姚列谊与说箱郁玫婶哗哆眨媚扰党歌铡哀恐绪期办载肝撞划抓牟等跋堆市注误疑薛猜庞虱歹董励渊硝娘怔凭违盅硝欣仍痉槽狞毗棘剑村洒贵郡敏溺韧钱酱诧鸟沁隘疽践缮揍斩

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