国电菏泽发电有限公司“一支部一特色”固本强基构筑堡垒

党的十八大以来，上级党组织对全面加强新形势下基层党建工作提出更高要求，要把抓基层打基础作为长远之策和固本之举。近年来，国电菏泽发电有限公司（以下简称“菏泽公司”）认真落实上级党组织强化基层党建工作相关要求，秉承中国国电集团的优良传统，大力推进和加强基层党支部工作，探索开展了符合企业特点的“一支部一特色”载体活动，充分体现出国企改革攻坚新形势下，基层党组织围绕中心、服务大局，凝心聚力、创新实践的旗帜作用，增强了党支部的活力和战斗力。

一、背景与起因

菏泽公司装机容量1510 MW，有员工1306名，党员658名，下设2个党总支、15个党支部，呈现出基层党组织多、党务干部兼职多、党员数量相对较多的特点。特别是当前企业面临着错综复杂的经营环境，各种矛盾相对集中，一些陈旧的，单调的，空洞的党建工作模式和载体已不能适应企业发展的需要。

作为一个运营了20多年的老企业，生产任务日益繁重，基层党支部承担的生产、经营任务各不相同，员工队伍组成各有特点，如果采取“一刀切”的方式组织支部开展活动,容易使支部活动方式单一、针对性不强、与自身工作结合不够，影响支部作用的发挥和工作成效。为此，菏泽公司党委一班人及时转变观念，将品牌建设的理念和方法植入党建工作，在深入调研、充分论证，听取支部和党员意见建议的基础上，明确了把开展“一支部一特色”活动作为党建工作的有效载体和重要抓手，力求用党建品牌来凝聚党员群众智慧，推动党建工作深入开展。

二、要求与内涵

菏泽公司党委坚持把开展“一支部一特色”活动作为推动企业又好又快发展的载体和链条，确立“党委引导、支部负责、党员参与”的党支部活动指导思想，要求各党组织要按照“服务主体，自主创新，体现特色、打造品牌”的工作要求，创造性开展特色活动，推进中心工作深入开展。

服务中心，即各党支部在策划活动和组织开展活动时，把推进企业安全文明生产、企业管理、队伍建设、科技创新作为重点和中心，密切结合本单位的工作实际和职工的心理需求，以活动激发活力，促进工作。如燃料管理部党支部按照这一要求，围绕生产紧扣中心精心策划开展了“增效节能、党员先行”活动，以八个党小组为单位，分别开展年度修旧利废研讨会，确保各项节能措施成效显著。其中仅一二期含煤废水设备改造，每年便可节约水源费用约60余万元。