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血站2019年卫生高级专业技术职务任职资格评审
推荐办法
为进一步加强卫生专业技术人员管理，改进和完善专业技术职务任职资格推荐晋升及岗位聘任工作，促进血站人事管理。根据省、市人事部门有关事业单位专业技术资格晋升及岗位竞聘上岗的规定要求，结合血站实际，特制订本实施办法。
一、指导思想
贯彻以人为本和人人成才的科学人才观，
坚持公开、平等、竞争、
择优的原则，坚持任人唯贤、德才兼备和按岗聘用、竞聘上岗的原则，注重工作实绩与能力，不拘一格选人用人。卫生专业技术岗位聘任必须以事业单位岗位设置为基础，按照上级人事部门核准的岗位设置总量、类别、等级及其数量组织实施。
二、适用范围
血站在编人员，在卫生高级专业技术资格评审推荐时，适用本办法。三、卫生高级专业技术职务任职资格评审推荐办法
血站根据核定岗位结构比例内的空缺岗位数和工作需要，公布年度拟聘岗位数及岗位任职条件。个人申报竞聘，按照规定程序，专业技术人员根据上级文件要求，符合申报条件和评审条件的，向本单位申报竞聘，并作由竞聘履职承诺。
血站卫生高级专业技术职务任职资格评审推荐实行百分制量化评分，根据得分高低排序，得分高者向局推荐评审，评审通过者，无条件聘任。
量化计分项目及标准详见附表：瑞安市血站卫生高级专业技术职务任职资格推荐量化评分表。
四、申报条件第一条基本条件
（一）遵守国家法律法规，具有良好的职业道德和敬业精神。
（二）申报医学类、护理类专业的，应取得执业医师（不含助理执业医师）、执业护士资格证书，并按规定要求进行注册，取得相应的执业证书。
第二条学历（学位）、资历条件（一）主任（中）医（药、护、技）师具备下列条件之一可申报：
1、大学专科学历，在县以下医疗卫生计生机构工作且累计满20年,聘任副主任（中）医（药、护、技）师职务满5年。
2、大学本科以上学历，聘任副主任（中）医（药、护、技）师职务满5年。
（二）副主任（中）医（药、护、技）师具备下列条件之一可申报：
1、大学专科学历，在县以下医疗卫生计生机构工作且累计满
聘任主治（主管）（中）医（药、护、技）师职务满7年。
15年,2、大学本科以上学历，聘任主治（主管）（中）医（药、护、技）
师职务满5年。
3、博士学位，聘任主治（主管）（中）医（药、护、技）师职务满

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