落实党风廉政建设“两个责任”情况报告

今年以来，在市局党组、娄底市委的正确领导下，在市纪委有关部门的指导支持下，我局党组认真贯彻落实党风廉政建设有关规定，立足自身工作实际，扎实开展党风廉政建设，业务工作和廉政建设都取得了新的成效。实现了全年本单位党员干部无违纪、无违规、无案件、无失职渎职的工作目标，保证了廉政安全和企业稳定。现将主要情况汇报如下：

一、党组履行主体责任情况

在党要管党、从严治党的大背景下，娄底市局党组牢固树立起“抓好党风廉政建设是本职、不抓党风廉政建设是严重失职，抓不好党风廉政建设是渎职”的意识，敢于负责，勇于担当，严格落实党风廉政建设主体责任。

（一）加强组织领导，担当廉政职责。党组领导班子对职责范围内的党风廉政建设切实担负起集体责任。一是健全工作机制。认真贯彻落实上级党组织和纪检监察机构有关部署要求，在年初研究制定党风廉政建设年度工作计划，明确领导班子、班子成员在党风廉政建设中的职责和任务分工，同时按照“谁主管、谁负责”的原则，认真履行“一岗双责”，明确党组书记第一责任人的责任，层层签订党风廉政建设责任书，逐级分解落实工作任务，明确责任追究，形成了党组书记亲自抓，班子成员协助抓，科室负责人具体抓，一级抓一级，层层抓落实的工作局面和工作机制。二是强化考核督促。党组领导班子积极支持、全力保障纪检监察部门按照“转职能、转方式、转作风”的要求，全面履行职能，加强已有制度的宣贯和执行力度。加强日常的监督巡查，及时发现苗头性、倾向性的问题，把不规范问题解决在事前、事中。强化考核监督，对局（分公司）考核内容进行修改完善，将廉政建设内容纳入工作业绩考核，实行倒扣分制度，并对具体指标进行细化量化，实现了责任追究到位。三是强化制度执行。全面落实主体责任和监督责任全程记实制度，严格落实“三重一大”决策制度和议事规则，坚持科学决策、民主决策、依法决策的原则，坚决克服个人说了算。全面推进惩治和预防腐败体系建建设，认真落实《建立健全惩治和预防腐败体系2013－2017年工作规划》实施细则和实施方案。主动加强对个人重大事项报告情况的检查。领导干部严格按照《关于领导干部报告个人有关事项的规定》如实报告个人情况。