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北海市旅游培训中心公务用车制度改革实施方案根据北海市公务用车制度改革领导小组印发《关于贯彻落实全区事业单位和国有企业公务用车制度改革工作的通知》(北公车改革办[2018]1号)要求,按照《北海市本级事业单位公务用车制度改革实施方案》规定,结合本单位实际,制定公务用车制度改革具体实施方案。一、基本情况1.本单位名称为北海市旅游培训中心,单位性质为公益二类,主要任务和职责是对全市旅游行业从业人员进行职业资格培训、岗前培训、年审培训、岗位资格等级考核考前培训,协助北海市劳动社会保障局进行旅游行业技术要人考核鉴定,为旅游行业从业人员和旅游行业用人单位提供就业服务及其他相关服务,协助旅游局开展旅游信息收集、整合、发布,网络宣传和推广、电子商务等工作。目前,我单位在编人员有5人,聘用人员3人,其中1人是兼职司勤人员。2.我单位公务车辆有一台,类别为一般公务用车,主要用于业务和公务出行,经费来源是自费。3.我单位公务用车运行费用18.13万元,司勤人员劳务支出1.92万元/年,其他相关公务交通约0.22万元/年。二、改革方案
1.我单位纳入改革范围的人员为5人,其中管理岗位人2名,专技岗位人员3名,拟采取N次包干的方式发放公务交通补贴,其中:保留实物保障公务用车人员为:无此类人员发放公务交通补贴人员为:5实行公务交通费用实报实销人员为:无此类人员2.拟保留车型号为东南DN7160H轿车壹台,车牌号为桂E-12832,排气量1584ml,类别为业务用车,用于业务出行,车辆所属单位为北海市旅游培训中心。(建议不保留)3.拟取消一般公务用车壹台,轿车型号为东南DN7160H车牌号为桂E-12832排气量1584ml多次维修已无法使用,并已达到报废年限,我单位将按照事业单位国有资产管理相关规定,规范处置该车辆。4.公务交通补贴的发放范围为在编在岗人员,按N次包干交通费用为主保障公务出行,具体的发放标准和方式按财政局出台的相关政策来定,年度发放总额不超过改革前的支出额4.2万元5.公务交通费用实报实销的涵盖范围、年度预算总额、管理方式等:无此情况。6.拟留用司勤人员配备情况:无此类人员。7.拟安置司勤人员的数量、安置途径、时限:无此类人员。

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