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后勤集团深入学习科学发展观活动整改落实方案学校学习实践活动领导小组办公室:后勤集团于6月30日上午召开座谈会征求对《后勤集团整改方案》的修改意见和建议,根据意见进行了修改。现报请领导小组办公室审核。集团即按相关要求公布。后勤集团党委二OO九年七月一日>>>>序号集团征求员工意见座谈会上提出的意见和建议整改措施责任人责任单位完成时间集团领导应,常到二级单位走一走,给予二级单位更多1的现场指导,多听取一线员工的心声。应加强与学生们的沟通。集团召开的办公室会议,涉及到二级部门的事项,可否2让其列席会议参与有关事项的讨论。建立聘用员工的“技术等级"评定办法,为长期在集团工作.业务能力强的员工提供一个提升机会,有利于集团员3拟定集团聘用员工技术等级评定办法工队伍的稳定和促使员工学习提高服务技能,提升服务档次。坚持集团员工培训制度•建立员工成长激励制度,鼓励员工学习和发表文章4加强对员工的培训工作,提高员工的基本素质。本学期未对集团全体负贵人进行《安全生产加强企业文化建设,多组织一些有益的活动,促进各部5门之间的沟通,増强凝聚力和协作精神。建立制度,每学期深入二级单位调研二次加强与师生员工的联系.集团每学期征求意见建平高庆会(学生、院系、离退休)要常规化、制度化进一步完善集团会议制度、议事规则和工作高庆制度高庆办公室7月8日前各部门7月8日前人事部会同2009年底前各部门高庆人事部会同7月20日前各部门人事部办公2010年底前室与安全管理》专题培训建立集团文化活动中心举办文体活动、技能比赛活动建平•贞脚.
序号后勤集团征求学校离退休职工座谈会上提出的意见和建议1.2・3・4.5・&校绿化草坪的修整、补充要加强,残缺太多,不整洁加强家属区的清洁、保洁服务,彻底清理卫生死角。整改措施调查情况,制定改造方案与经费预算,报学校批准实施3天将卫生死角清理完毕做好常规清洁与保洁责任人责任单位兴志兴志川高庆川盛鹏物管中心物管中心维修中心水电中心维修中心生活中心完成时间8月底前6月底前8月底前6月前7