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课时编号课题名称授课时间话题十一就业准备授课地点课时数教室1能发现求职过程中的心理问题,并且运用适当的方法进行调适;教学目标能根据就业信息的搜集渠道,结合本人的择业目标,有效地获取就业信息。教学重点如何结合本人的择业目标,有效地获取就业信息。教学难点用适当的方法进行调适心理问题。教材处理适当删减,稍有补充教法设计教学方法学法设计讲授法,案例分析法体验探究,案例分析教学资料教学资源准备信息资源教材及随带光盘,网络教材信息,网络信息仪器设备多媒体作业布置教学反思
教学环节教学内容与活动教学方法与手段导入新课走进新课一、求职定向1.端正就业观念(先看视频,请学生思考一下,看完这段视频对就业有何感受?)1)就业2)就业观念就是毕业生在一定的社会环境、求职形势、求职机制的影响下,在求职过程中的基本心理状态、价值取向和指导思想。就业观念支配着对择业目标的期望、定位与选择,支配着对就业的看法、心态和行为。在求职过程中,广大毕业生必须树立正确的就业观念,摆正自己的位置,客观、冷静地进入求职状态、认识社会,以自身的实力,主动适应社会需要。知识链接:正确的就业观念:1、不等不靠找市场2、不究性质谋单位3、不唯对口用所长4、不图安逸求发展5、不求定位先就业典型案例:务实与发展思考:小李同学为什么会得到单位的好评?2.找准职业定位提问:“找”一份工作?还是“挑”一份工

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