2018街道办事处个人工作总结范文与2018街道办事处工作总结汇编

2018街道办事处个人工作总结范文

个人工作总结范文

一、优化微结构，以“两项活动”高质高效推动机制队伍构建

以学促改，推进群众路线教育实践活动开好局、起好步、做到位。一是力推“六个一”措施，狠抓学习。一是印制一批学习材料。编印习近平总书记系列重要讲话精神、文件汇编、教育实践活动应知应晓23问，以及“反四风”学习单张等共6000多份，及时发放到每个党员手中。同时，针对两新党员、流动党员较多的情况，开设“移动课堂”，制作了600多个专题课程学习U盘，给这些党员加开学习“自助餐”。二是自编自印《群众路线教育活动专题简报》和《每日报纸摘要》，实时报道街道群众路线活动动态和最新的文件精神，第一时间为广大党员送上鲜活的学习素材。截至目前，共编辑《简报》26期(其中重要活动专刊8期)、《每日报纸摘要》42期。三是开通一批在线学习交流平台。创建了“学习QQ群”和“讨论微信群”，定期上传街道教育实践活动图文动态、活动通知以及《简报》、《报纸摘要》电子版，组织广大党员在线交流学习心得，对学习实践活动献言献策。四是形成一片宣传阵地。在街道和社区所有宣传栏中均开辟群众路线教育实践活动版块，并在楼道张贴数百份宣传海报，小区设有“我为活动进一言”信箱，辖区的大型商业广告牌免费滚动播放活动内容，建立起多层次、立体式的群众路线教育宣传体系。五是开展一社区一特色的学习实践活动。如田东社区综合党委成立社区群众路线教育服务队和宣传队，开展系列宣传和服务活动;文化站发动党员群众创作书画、诗歌，活动形式生动活泼、深入人心。六是开展一系列讲学、看学、考学、问学、查学活动。先后组织街道1千多名党员开展各类学习教育活动47场次，街道领导和各综合党委书记还为党员讲党课，以讲促学;组织党员干部前往东源县对口扶贫村开展实地教育实践活动，选派11名正科级以上干部分批赴贵州艰苦地区开展“三同”体验培训，以看促学;组织街道党员干部参加教育实践活动知识统一考试，以考督学;通过打电话直接抽查100余名党员干部学习情况，以问督学;不定期查阅各支部学习台账、会议记录，以查督学。

以“四抓”为着力点，圆满完成社区“两委”换届选举工作任务。按照区委的统一部署和要求，街道认真准备，精心部署，严格规范程序，于今年3月底顺利完成社区“两委”换届选举工作，新一届“两委”成员交叉任职率达93.75%，100%实现了社区综合党委书记和居委会主任“一肩挑”，圆满完成了有关工作任务。一是抓早前期工作，提前开展调查摸底，做到“五必访、七掌握”，多方收集社区“两委”换届选举工作的意见和建议，增强指导工作针对性;组织了5次换届工作培训活动，强化换届工作人员对选举政策法规和选举程序步骤的把握;及早制定既符合街道实际又科学合理的换届选举工作实施方案，部署各社区具体选举工作。二是抓好宣传动员，推进换届选举信息公开,将有关事项在社区主要公共场所张榜公布，维护广大党员群众的知情权、参与权和监督权。三是抓强组织指导，成立换届选举工作领导小组，落实街道领导挂点指导换届选举工作制度，向各社区综合党委派驻“第一书记”，包点指导换届选举工作，依法依规、平稳推进各社区换届选举工作。四是抓严工作纪律，组织召开社区候选人预备人选换届纪律集体谈话会，做到从源头上积极预防，营造风清气正的换届选举氛围。

此外，做好“实、活、稳、好”“四字”文章，扎实开展综合党委换届选举后续相关工作，全面夯实基层组织基础。一是做实立卷归档工作，开展抽查验收，督促社区及时对换届选举相关资料进行收集整理和立卷归档。二是做活思想政治工作，引导落选人员正确对待换届结果，消除负面情绪，鼓励他们继续发挥党员的先锋模范作用，支持新班子开展工作。三是做稳建章立制工作，巩固换届成果、理顺关系，进一步制度化、规范化基层各项工作。四是做好班子培训工作，围绕党的十八届三中全会精神、加强基层党组织建设等方面进行三次专题培训，提高新一届社区班子成员的政治素养和业务能力，使班子成员尽快进入角色。

个人工作总结范文

在区委、区政府的正确领导下，我区文化体育事业蓬勃发展，围绕年初计划，有步骤地完成了阶段性任务。

一、公共文化示范区创建成效显著

XX年是落实**市创建国家公共文化服务体系示范区的验收之年，更是再创文化建设黄金期的突破之年。我区抓住创建契机，实现了公共文化服务体系的基本完善。

(一)文化设施建设力度加大。元和陆慕文体教育服务中心、望亭镇文体教育服务中心及太平、黄桥、元和、望亭图书分馆相继开放。改建村(社区)文化活动室和公共电子阅览室并添置设备。建成文化信息资源共享工程支中心、区图书馆和文化馆网站。公共文化基础设施总面积108988平方米，覆盖全区的服务网络逐步形成。

(二)文化惠民活动品牌凸显。以“活力广场大舞台，我们生活真精彩”为发展导向，以“一镇一品、多品互拼”为主要形式，广泛开展具有文化多样性、活动创造性、群众主体性、活动公益性、政府指导性特点的“活力广场”文化活动，业已举办22场。举办“三下乡”文艺演出、元宵灯谜活动，配合举办“安全生产月”启动仪式专题文艺演出。组织送戏112场，书场演出2496场。

(三)群众文艺创作硕果累累。元和街道唐家社区乐活舞蹈队获“**乐园杯”全民欢乐大比拼优秀表演奖。望亭镇大型扇舞《大地飞歌》获市群众文化广场舞比赛银奖，元和街道健身舞《生命的火花》获铜奖。举办**区美协和吴江美协美术作品联展、区清明诗会暨“渭塘珠宝杯”全球华语诗歌大赛、区中小学生“金砖书法”比赛、“荷香黄桥”征文活动及周雪耕书画小品展。丁及诗歌《午后一小时》、《在城市的边缘》及《丁及诗选》获**作家文学创作奖。

二、体育现代化工作扎实推进

以推进体育现代化为抓手，以全面贯彻落实《全民健身条例》为契机，扎实推进体育工作。

(一)体育设施城乡均等。出台《**区“10分钟体育健身圈”建设实施方案》，基本完成电子地图信息更新。排查硬件设施健身环境，确定以镇(街道、区)体育活动中心为枢纽，以社区(行政村)全民健身设施为重点，以居民小区(自然村)体育设施为基础，以学校等企事业单位向社会开放的体育设施、社会经营性健身场馆、城市公园体育设施为补充，基本形成区、镇(街道、区)、社区(行政村)、居民小区(自然村)四级全民健身设施网络，实现城乡公共体育设施均等化。常住人口人均占有体育场地面积2.5平方米以上，更新和新增健身路径器材44套。

(二)全民健身普惠于民。全面启动“全民健身系列大课堂”活动，分别在元和、望亭、渭塘、太平四地向健身群众传授健身气功、健身腰鼓、太极拳、六字诀八段锦等健身技能，受益群众200多人。贯彻落实全民健身“三进工程”服务工作要求，深入机关、企事业单位、社区开展健身知识讲座10次、国民体质测试2400人，举办健身项目培训班10次，得到社会好评和百姓赞誉。扶持发展全民健身群众组织，评选出90支社区(村)晨晚练健身示范站(点)优秀体育健身团队，并发放专项扶持资金18万元，在大市范围内开创扶持举措先例。

(三)体育赛事取得佳绩。刘利平获全国跆拳道锦标赛女子49公斤级铜牌。**黄桥实小分校“荷盛花样跳绳队”获全国跳绳精英赛团体花样跳绳表演赛三等奖，聂乾枫在个人30秒单摇跳中获第四名。阳澄湖女子舞龙队获江苏省舞龙舞狮比赛舞龙全能铜奖。阙钟铭获**环金鸡湖迷你马拉松赛(5公里)男子冠军。珍珠湖小学“珍珠娃”科技团队获市中、小学生车辆模型锦标赛多项一等奖。黄桥实小分校健美操队获市大、中、小学“美瑞德装饰公司杯”健美操比赛小学甲组一级技巧啦啦操项目第一名。

(四)体育产业健康发展。在**年度省体育产业扶持引导资金项目审批中，我区**海连天体育管理有限公司的“**君地上郡5000㎡游泳健身综合馆新开项目”顺利通过市体育局初审及省体育局初评与实地考察。

三、文化产业跨越发展

(一)圆满完成展览任务。组织米粒影视、晨佰网络、御窑金砖等13家文化企业参加第二届“中国•**文化创意设计产业交易博览会”。**展馆以其独特的设计风格和“典型江南、非常新城”的巧妙构思赢得了参观者青睐。在产品推介对接会上，阳澄湖数字文化创意产业园的晨佰网络公司与马来西亚CIB公司成功签约，签约金额达110万美金。

2018街道办事处工作总结

街道办事处工作总结
　　街道办事处督查工作按照市委、市人民政府、市督查室的要求，以“加强领导、创新机制、突出重点、务求实效”为指导思想，坚持以抓决策督查，确保街道党工委重大决定和重要工作部署的落实；以抓专项督查，做好决策落实情况的反馈工作；以抓机制创新，完善和深化督查的新机制；以抓队伍建设，构建大督查格局。有力地促进了办事处各项工作的全面发展，督查工作取得了一定成效，现将A路街道办事处XX年督查工作汇报
　　一、辖区基本情况：
　　新成立的AB市A路街道办事处辖区位于AB市A西路，辖区面积约16.xxxx千米，其中耕地面积近xxxx6千亩，农业人口（6205）人均占有耕地2.xxxx，辖区常住人口270xxxx，790xxxx，其中少数民族占常住人口的1xxxx，流动人口约1600xxxx。驻州、市企事业单位2xxxx，州级文明单位xxxx、市级文明单位xxxx、市级文明窗口xxxx，州级文明村xxxx、市级文明村xxxx。
　　A路街道办属全额行政事业单位，全处共有职工65 人，其中在职职工54 人，退休职工11 人，合同制工人1xxxx，办事处机关共有党员3xxxx。辖区共设xxxx村委会（
　　二、领导重视，机构健全。    我处领导深知督查是确保各项决策和部署贯彻落实的重要性工作，为切实解决“上级决策好，落实到基层难”这一顽症，也为进一步加强和改进A路街道办事处督查工作，完善我处督查工作网络，规范督查工作人员职责，我处成立了由党工委书记和纪检委书记任正副组长的督查领导机构，按照州、市两级党委“三位一体”督查机制的要求，形成了党政领导亲自抓，纪检、组织、督查三部门联合参与，街政办具体负责，相关业务站所办协助的新局面。同时我处还制定了《A路街道办事处督查工作暂行办法》，下发了《督查立项方案》和《督查工作实施意见》，为督查工作的顺利开展打下了坚实的基础。
　　三、任务明确，督查有力。
　　今年我处紧紧围绕市委市政府的重大部置、街道办重点工作确定了七大项督查任务：一是“两公开”“民主日”工作；二是党建及驻村工作；三是环境卫生治理工作；四是经济及畜牧业工作；五是重点基础建设和招商引资工作；六是机关作风和纠风工作，七是其它方面的督查，如工程招投标、壮大集体经济、换届选举等工作的落实。
　　督查的方法是：一是采取明查暗访；二是采取定期不定期督查；三是采取组织人大代表，政协委员走访；四是采取工作检查；五是采取听证会，座谈会等形式进行督查。我处全年共督查1xxxx，下发督查通报13份，下发整改通知10份（卫生），召开座谈会、观摩会、专题学习共5场：
　　（一）“两公开”、“民主日”督查情况：
　　1、“四民主、两公开”：
　　做到了每季度定期督查一次，上半年共督查两次。现“两公开”村村有公开栏，财务账目做到日清月结，彻底取缔了“小金库”。村财务使用必须经两委班子、党员、村代表、理财小组人员讨论决定，填写村民议事卡，报处财务领导小组审批；村招待费控制在零，因公务开支，必须特批方可使用。处招待费实行先派单后就餐，定人员、定金额、定点食堂就餐的原则。村政务公开做到一事一公布，村民参与重大政务决策。办事处每月对各口子工作要点进行公布，对年度评选的先进、发展的新党员、工资晋升奖励情况等，随时在公开栏中公布。
　　2、“民主日”活动：
　　我处做到了一个月到一个季度之间至少督查一次。现已收到良好效果：一是干部与群众之间及时得到了沟通，群众有话愿意给领导说，使多年遗留问题在“民主日”上得到了解决。二是“民主日”参会人员范围不断扩大，参会人员由原来的两委班子、党员、村民代表参加，扩大到户代表、村民人人参与的局面，村民有问题直接在民主日上提。三是“民主日”真正成了村民的说话日、谈心日、村干部为村民解决问题的现场办公日。
　　截止9月，全处上半年共开展“民主日”活动 场，参加人员达 人次，提出问题和建议 条，解决和采纳 条，全处“民主日”活动开展率达10xxxx。
　　（二）驻村工作：
　　一是定期不定期的对xxxx市派工作组和本处驻村工作人员到岗情况进行督查；二是检查驻村工作的各项制度是否完善，是否制作了学习园地、制定了工作计划、创“五好”方案、及各类驻村基础性工作是否到位。经督查发现，做的好的工作组有：南五工二村工作组、小三四工一村工作组、中沟村工作组。三是结合两委班子配合，针对村上存在的问题及时进行指导解决，如政法委驻南五工二村工作组就积极参与了该村富民市场的改制工作。
　　（三）卫生治理“六乱”工作：
　　结合争创国家卫生城市和建州50周年大庆，我处从治理卫生工作抓起，一是紧紧围绕创建“卫生示范村”对八工一村、小三四工一、二村、南吾工一、二村，开展了加强居民巷道，居民楼院卫生治理，努力营造干净、整洁环境。二是紧紧围绕“美在农家”为主题开展治理“六乱”，对六工庙村、中沟村，居民点建设规划，主要道路两侧乱堆、乱放、乱搭、乱建、乱写、乱画及养殖区、村容村貌进行了整治。三是加大对园丰农副产品市场有限责任公司（瓜果蔬菜市场）卫生整治力度，该市场今年投入1xxxx元强化了软硬件建设。全年社区管理办和督查办共开展卫生专项督查达xxxx，下发整改通知10份。
　　（四）经济及畜牧业发展工作：
　　1、经济指标：
　　1—9月共完成经济总收入 万元，占年计划的 %，其中二、三产业收入 元，占年计划的 %，畜牧业收入 万元，占年计划的 %。
　　2、畜牧业：
　　办事处今年确立了“牛为龙头、羊为基础、猪禽与特种养殖并举，进一步巩固肉奶蛋禽生产加工基地”的城郊型畜牧业发展思路，现各类牲畜饲养总量已达 头（只）。经督查看到：一是牲畜存栏中畜种结构日趋合理，优质畜种的比例进一步提高；二是采取政策启动，示范带动，服务推动的办法，辖区奶牛养殖户增多，如：我处在六工庙村就兴建占地10xxxx亩的养殖小区；三是扩大人工饲草料基地的建设，今年重点在六工庙村和中沟村种植了苜蓿有36xxxx。
　　3、劳动力转移：
　　随着城市向西南扩张，土地被征用，我处对农民劳动力转移情况也进行了督查，截止目前已转移劳动力 人，劳动力转移新增收入105.3xxxx元，人均增收22xxxx。已超额完成钱年任务。
　　（五）重点基础建设和招商引资工作：
　　1、基础建设：
　　A路街道办今年着力扩大小康村的建设范围，努力配合城市扩容进程 ，对由此涉及村组存在的落户、建房、征地和拆迁等问题进行督查。一是对各小康村建设工作中存在的问题进行督查；二是根据城市总体规划的要求，把“城在田中、田在城中”的做为发展定位，对城市建设和农民增收等进行督查；三是落实抗震安居工作，督促辖区内的危房及时改建。
　　2、招商引资和项目工作：
　　据我处督查统计全年共完成招商引资四项：一是引进新基大卖场项目，项目总投资1.2亿元，年创利税150xxxx元。二是新上麦趣尔1xxxx吨乳制品加工项目，项目总投资1.15亿元，目前一期用地手续已办完，准备动工。三是引进浙江客商投资45xxxx元，承包经营南五工二村市场，已签定承包协议。四是新上绿旗亚麻籽胶技改项目，项目总投资500xxxx元。
　　（六）转变作风，强化纪律工作：
　　1、作风建设，制度建立上：
　　一是采取对上下班时间查岗，每天早晚点名两次，每月公布一次考勤，并把考勤与年终奖金挂钩，领导干部带头考勤。二是每个办公室都挂有办公门牌，离开办公室外出，必须在街政办登记；三是对驻村工作人员不定期查岗；四是对不遵守工作纪律迟到的在公示栏中公示，对无故旷到者在全体机关大会上做出检查，并扣发三个月工资，以身律己。五是加强制度建设，办事处制定了转变机关作风，财务管理、户口管理、宅基地审批、工程招投标等3xxxx项制度。
　　2、机关、站所办纠风工作：
　　通过督促检查上半年我街道办各站所办为农服务服务意识明显增强，未出现吃、拿、卡、要现象。各站、所根据各自职能制定了相应措施，如农经站和各村签定了会计、出纳岗位责任状，每月坚持出纳例会制度和每月报帐、对帐制度雷打不动。办事处机关、财政所都聘请纠风义务监督员，在辖区单位、村组下发征求意见卡，接受群众监察。
　　（七）其它方面督查：
　　1、工程招投标工作督查：
　　办事处成立了招投标领导小组，重大工程建设，如：小康村建设、村镇道路建设等，必须进行公开招标，工程审计必须在财政、农经、纪检三家联合签定的定点部门审计，工程完工后，工程量由监工人员签字，报处纪检委审计后，方可付款。同时为进一步规范办事处各村建设性工程，做到各项工程前有监督、后有审计，并本着公平、公正、公开的原则，A路纪工委今年将AB州新政工程造价咨询有限责任公司、新疆宏昌会计师事务所确定为办事处工程预决算定点单位。全年处纪检办对各村组建设情况进行了不定期督查，经查：建设都按要能求进行招投标，未出现违纪现象。
　　2、村转居、换届选举工作：
　　今年我处将有一个村委会转型为居委会（五一村），秋季第六届村民委员换届选举正在进行，这两项工作将是我处本阶段督查工作的一个重点。
　　四、落实督办、服务决策
　　1、及时做好各级党委、政府重要会议、文件精神和领导批示件的专项查办工作，做到事事有落实、件件有回音。据统计全年我处共完成上级督办上交材料11份，市信访局交由办事处信访办理案件 件，办结 件；市领导批示 件，办结 件。
　　2、认真做好属市党委、政府办理的人大代表议案、政协委员提案的专项查办工作，及时督促相关部门和人员保质保量的办理，做到了让人大代表和政协委员满意，为领导制定和完善决策做发好服务工作。
　　五、机制创新、强化操作。
　　（一）方法改进、实现三转变：
　　一是实现立项督查由面上督查向跟踪督查转变。采取不打招呼、明察暗访、一竿子插到底等办法，深入了解和掌握抓落实的真实情况。对周期长、难度大的督查项目，分阶段确定督查重点，使督查内容具体，逐项跟踪抓落实。使决策落实情况的反馈更加可靠及时；二是实现专项查办由被动查办向主动查办转变。强化了重点工作的督查，将督查任务分解到各部门，各业务口子督查的积极性明显加强；三是实现决策查办由笼统向深入督查调研转变。今年我处加大了督查调研工作的力度，调研紧紧围绕我市经济和社会发展的重点和领导关注的问题，有选择地开展，且督查调研活动责任到人，全年我处共完成《加强农村组织建设 夯实党的执政基础》、《贯彻民主集中制 强化组织纪律性》等督查调研文章4篇。同时南五工二村“决策落实督查监测点（州级）”也大力开展工作，加强了向上级反馈的意识，报送《弘扬中华民族美德 老龄工作再谱新篇》、《昔日旧村落 今朝小康村》等3篇督查专报，把基层农村好的经验和群众的声音及时传到州市两级党委、政府。在信息报送上截止目前也完成《督查简报》共7期，《信息简报》共29期。
　　（二）专项查办、增强时效性。
　　围绕群众反映的热点、难点问题展开督查，对一些影响大的领导批示件能积极参与查办，不拖拉、不推诿，及时准确掌握情况，提出建议。同时在实践中能够不断总结经验，提高办件质量的效率。
　　（三）自身建设、逐步规范化。
　　首先是进一步健全和完善了各项制度和工作机制；二是加强对督查工作人员的培训和要求，提高人员素质，学习传达了州市两级领导有关督查工作的讲话；三是发挥相关业务部门的协调作用，采取联合督查，建立了上下配合、左右联动的督查工作体系。
　　（四）目标考核、督查相结合。
　　进一步完善了干部履行职责督查评价制度，强化责任追究制；建立干部履行职责督查评价档案，为全处中层以上领导干部（包括副科级、科级干部），共2xxxx都建立有相应档案；通过日常督查了解掌握机关、村组干部工作业绩和履职情况，并把此做为年终评优和考核任用工作人员的参考标准之一。
　　六、成效显著、不足仍存
　　（一）取得的成效：
　　1、对“民主日”活动和“政务财务公开”的督查，进一步确保了两项工作严格按程序和规定操作，也增强了领导与村民的思想沟通，化解矛盾，及时解决信访问题，达到了增强班子凝聚力，事半功倍的作用。
　　2、驻村工作的督查，使驻村工作队员能坚守工作岗位，并能协助“两委”班子开展工作，更好得对村级发展出谋献策。
　　3、作风转变明显得到了加强，每个工作人员按时上下班，改变了脸难看、事难办的不良作风，半天能办的事，决不拖到两天办理，下村办事在办公室留言册上写清去向，从思想和观念上增强了为农服务意识，树立了良好作风形象。
　　4、促进了小康村建设的步伐，加快了居民点工程和征地工作的进程，缓解了村民的人地矛盾。
　　5、纠正了不正之风，杜绝了乱收费现象的发生。在督查中增强了本处部门与部门之间的协调力。
　　6、使拆墙透绿、美化、亮化、环境卫生综合整治工作进展顺利。
　　7、督查经常，各项工作任务得以及时落实到位，“三位一体”的督查机制正日趋完善。
　　（二）、不足之处有：
　　1、督查人员因不是专职人员，有时人员不能及时到位。
　　2、对督查的力度还要加大。如对群众反映的信访问题，不能及时解决，激化矛盾，留有隐患。
　　一年来我处通过督查，使各项工作都上了一个新的台阶，但是还存在着许多问题，在今后的工作中我处将还要加大督查力度，对存在的问题及时纠正，以达到市委、市督查室的要求。