2018—2019学年度第二学期
护徐联校小考备考工作计划
一、指导思想
以科学发展观统领小考备考工作,认真贯切落实教育组会议精神和县有关文件精神,向管理要质量,深化教学改革,大面积提高教学质量,力争2019年小考取得好成绩。
二、基本情况
今年我校六年级一个班,48人,上学期期末考试成绩语文及格率73.5%,数学33.7%,英语79.6%,总合格率68.4%。语文、英语很好,数学有些落后,形势十分严峻。学生基础一般,尤其是数学基础很差。但任课教师、班主任素质较高,老师们有激情、有魄力、有实力、有经验、有团结合作和乐于奉献精神。
三、主要目标
总目标:我校的教学质量2019年小学六年级总校统考总合格率达到55%以上.
学科目标:及格率语文达到80%,数学达到70%,英语达到90%以上。
个人目标:要求每生都要毕业且达到教师预定目标。
四、主要措施
新的机遇和新的挑战。有思路才有出路,只有真抓实干才能出成效。要与时俱进,开拓进取,奋发有为,扎实工作,在新形势下认真研究新情况,努力拓展新思路,探索新路子,不断解决新问题,创出新成绩,为教育事业作出积极贡献。
(一)强化质量、责任、忧患、合作、发展意识,加大奖励力度。
学校可持续发展,教育质量是生命。小考,是学校的一件大事,牵动着每一位任课教师和每一位学生家长的心,对学校的形象、学生的前途未来都具有重要意义。小考,是考学生,在一定意义上也是考学校、考老师、考家长。我们要正确认识小考的困难性和重要性,增强师生的使命感。从某种意义上来说,小考的难度不逊于中考、高考的难度,要取得优异成绩并不是件易事,况且县镇内众多学校办学水平和教学质量在不断提高,我们又是乡村靠近镇就近的学校,是镇非常关心、关注、关爱的学校(这方面的压力还会逐年增强),同时中、低年级的师生又以毕业班为榜样,所以我们的压力不小。正确地认清严峻的形势以及学校自己所处的地位位置,自己同自己比有进步,树立信心,这是激发师生内在动力和增强师生使命感的基础。
机遇和挑战并存,夺取优异的小考成绩是带动教学工作向前发展的旗帜。
最有价值的知识是关于方法的知识。要打好小考这一仗,要为成功找方法,失败是成功之母。我们必须各司其职、各负其责,明确目标,团结一心,通力协作,毫不松懈,毫无怨言,脚踏实地,一鼓作气干到底,摆脱困境,走出低谷。全体师生要拧成一股绳,团结一致,全力以赴,抓好德育是主线,抓好教学是中心,抓好落实是关键。
加大奖教奖学力度。小考质量达到学校目标,根据学校财力,将奖励其科任教师到外地学习,买资料;毕业班小考成绩优秀,将在学校经济中给予适当奖励,毕业班小考成绩优秀者,在同等条件下,评优、评先优先。
(二)加强领导,成立小考备考工作领导小组,明确分工,落实责任。
成立小考备考工作领导小组:校长任组长,负总责;领导班子部分成员、班主任为组员,团结协作
领导小组主要任务有:(1)召开学科小考备考研讨会。(2)收集和传达小考考试信息。(3)全面分析2017、2018年小考试题,找出本学科的考试规律,列出本学科的知识分布点,知识能力双向细目表,重点考查内容及压轴题的组合。(4)认真钻研2019年小考考试说明,探讨2019年小考命题方向。(5)各学科提前编写几套模拟题和练习题。
(三)强化数学、英语教学,全力提高数学、英语教学成绩。
1、选拔教学经验丰富、教学能力强的教师共同研究数学、英语教学。
2、实行分层教学,加强对中下生的辅导,竭尽全力提高教学质量。
(四)制订计划,明确目标。
学校把目标分解到班、到任课教师。各科要根据学校目标、实际情况,制定有可能达到的奋斗目标,并写出详实的、操作性强的备考计划。班主任依学校目标、本班的实际情况制定本班的奋斗目标。要求每个学生要制定自己的奋斗目标和学习计划。
(五)搞好分类指导,注重培优补差。
分类指导是提高教学质量的保证。要积极利用、挖掘优质学校的宝贵经验,全力提高薄弱学科教学质量。抓好后进生的扶持,加强培优补差工作的针对性和系统性。培优补差的目标是增大高分层、拔高希望层、提携中下层。培优补差的主阵地在课堂,贯穿于毕业班教学的全过程,让优等生优势更优,差科得到弥补。
(六)召开好“四会”。
(1)定期召开备考领导校小组会议,专门研究毕业班工作。
(2)定期召开毕业班教师座谈会,每月一次,主要内容是为提出学校对毕业班的要求及工作建议,听取毕业班教师们的情况反映和建议,共同讨论毕业班的教育教学工作。这种教师间的“互动”,教师和领导们的“互动”,使领导、教师各自建构起新的毕业班工作思路。这样的座谈会,还可以使各科教师形成一盘棋意识,形成教育合力,其作用不可低估。
(3)开好毕业班学生座谈会。
及早召开学生座谈会,尤其是后进生座谈会,及时分析学生的学习和思想现状,及早发现苗头性的东西,以找出对策。帮助学生树立信心,提高学习成绩;在学生中树立正面典型,大力提倡和表扬;对于一些不良的行为,要及时指出,并予以适当批评、纠正。
(4)召开学生家长会。
学生教育离不开一个良好的家庭环境,学校能及时召开毕业班学生家长会(每学期三次,开学前,开学回来后四五周,中段考,期末考前),通过学校向家长们汇报孩子们在校情况,班主任、学科教师与家长们的交流,向家长传授育子的经验,争取家长的理解和支持,让学校、家庭共同为孩子创造一个理想的环境。为了让家长支持学校,学校讲出学校的做法
(七)小考备考分三个阶段进行。
第一阶段(上新课阶段,2019年3月开始),过好课本关。
每一单元、每一章、每一个知识点都必须熟练、吃透。根据层次不同可适当提高。准备好各复习资料。
第二阶段(4月10日至5月15日)突出双基,培养能力。
充分利用好复习资料。要对各学科重点知识作归类复习,理清各部分知识的纵横联系,加大分析和解决问题能力培养的力度,对小学阶段的知识有更系统更深刻认识。结合实际组织小专题,有针对性的突破学生知识和解题方法上的薄弱点和难点。专题编拟做到“小”(范围)“快”(及时)“实”(实用)。
第三阶段(5月15日至小考前),本阶段主要是综合训练,查漏补缺。
要求教师在综合测试、模拟考试的基础上,通过讲评,强化综合运用能力和解题能力,并对学生掌握知识及综合能力的不足,及时进行补缺补漏,培养学生良好备考状态,迎接小考。
(八)做好复习备课,提高课堂效率,打好整体战。
1、加强复习前备课,切实做好备考的研究工作。制定周密的上课、复习计划,保证知识的上课、复习到位,不留死角。统一思想,分工合作,发挥集体优势。开展听课、评课活动,加强教学研讨。
2、进行课型研究,提高复习效率。重点进行复习课和习题评讲课的教学方法的研究。符合学生接受水平的课才是好课。符合学生接受水平的分层次练习才是好练习。
在上复习课时,要依据大纲、考试说明、近几年来的小考题、教本有关资料进行复习。狠抓“双基”落实,突出重点,攻破难点,讲练评结合,精讲精练,避免简单重复和以练代讲的做法。巩固知识,培养能力,形成技能。教与学结合,教与考结合,所有测验题均要体现中考命题方向。
在上习题评讲课时,突出:讲分析思路、讲解题方法、讲答题规范。要了解学生练习中存在的问题,普遍问题重点评讲,个别问题个别辅导,对同一知识点的不同的呈现方式可以设置题组的形式集中讲评。有意识进行变形训练,举一反三;讲一题多解,由一题及一类,重点抓好“五讲”,一讲错例,二讲思路,三讲技巧,四讲规律,五讲变化。
总之,习题讲评是复习中的一个重要环节,教师在讲评过程中要体现“教师为主导,学生为主体,思维为核心”的教学思想,通过有效手段提高学生的思维能力和应试能力,以达到提高教学质量的目的。杜绝对答案和逐题评讲的做法。
(九)召开小考动员会。抓好班主任工作,加强班风、学风建设。
整体大于部分之和。我们坚信:有各级领导、乡亲、及社会各界的关心和支持,有我们这些有激情、有经验、有能力、有魄力、有合作奉献精神的老师们的共同努力,有全体同学的顽强拼搏,2019年小考我们一定能取得好成绩!
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